隨著我國(guó)就業(yè)準(zhǔn)入制度的逐步推行，社會(huì)對(duì)傳統(tǒng)的職稱考試已逐漸淡化，取而代之的是新興的職業(yè)資格認(rèn)證考試。這種資格考試不但重視從業(yè)人員的學(xué)歷，更注重其技能和實(shí)際操作能力的培養(yǎng)。 據(jù)國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部不完全統(tǒng)計(jì)，全國(guó)每年大約有500多萬(wàn)人參加近千種職業(yè)資格考核，目前已有4500萬(wàn)人取得了相應(yīng)的職業(yè)資格證書(shū)。近幾年來(lái)，國(guó)家職業(yè)資格考試持續(xù)“升溫”，其中人力資源管理師、企業(yè)營(yíng)銷師、物業(yè)管理師、高級(jí)采購(gòu)師等熱門(mén)職業(yè)資格考試的報(bào)名人數(shù)呈現(xiàn)出連續(xù)大幅度增長(zhǎng)的趨勢(shì)。任何符合條件的個(gè)人均可自主申請(qǐng)參加職業(yè)技能鑒定。山東健康管理師費(fèi)用
職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)與國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)的共同之處： 1.等級(jí)劃分相同： 與國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)一樣，職業(yè)技能等級(jí)證書(shū)也分為 五個(gè)級(jí)別， 分別是 初級(jí)工、中級(jí)工、高級(jí)工、技師、高級(jí)技師。 2.申報(bào)條件和流程相同： 根據(jù)《職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作規(guī)程（試行）》（人社職司便函【2020】17號(hào)）的相關(guān)規(guī)定， 評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)在實(shí)施職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定時(shí)，應(yīng)當(dāng) 依據(jù)國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)開(kāi)展評(píng)價(jià)活動(dòng)， 并按照人力資源和社會(huì)保障部頒布的較新國(guó)家職業(yè)技能標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行 逐級(jí)申報(bào) ， 對(duì)考生提交的申報(bào)材料、誠(chéng)信聲明等進(jìn)行 匯總、審核等工作。 3.考核規(guī)范相同： 根據(jù)《職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作規(guī)程（試行）》（人社職司便函【2020】17號(hào)）的相關(guān)規(guī)定，評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確定評(píng)價(jià)內(nèi)容和方式，綜合運(yùn)用理論知識(shí)考試、技能操作考核、工作業(yè)績(jī)?cè)u(píng)審、過(guò)程考核、競(jìng)賽選拔等方式，對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行職業(yè)能力水平的科學(xué)客觀公正評(píng)價(jià)。廣東高級(jí)育嬰師培訓(xùn)學(xué)校職業(yè)資格證書(shū)是證明本人從事某一行業(yè)領(lǐng)域的水平，含金量較高。
國(guó)家職業(yè)資格證書(shū)到底有哪些用處呢？首先，國(guó)家頒發(fā)職業(yè)資格證書(shū)就是為了那些從事很復(fù)雜或者涉及到國(guó)家財(cái)產(chǎn)、百姓生命安全等職業(yè)的一種控制。沒(méi)有經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)或者說(shuō)沒(méi)有取得相應(yīng)證書(shū)的人，不能在規(guī)定的職業(yè)范圍內(nèi)從事工作。你從學(xué)校畢業(yè)或者輟學(xué)之后，開(kāi)開(kāi)心的想要進(jìn)入那些穩(wěn)定、收入還不錯(cuò)并且還算體面的工作時(shí)，要經(jīng)過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，還必須取得相關(guān)的職業(yè)資格證書(shū)才能入職，缺一樣，不好意思人家不會(huì)要你的?？赡苡行┤藭?huì)說(shuō)我已經(jīng)有了職業(yè)資格證書(shū)，是在職人員但是想換崗位，這個(gè)證書(shū)可以使用嗎？這個(gè)是不可以的，你必須重新參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)，拿到資格證書(shū)后才能再次上崗。
根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，辦理職業(yè)資格證書(shū)的程序?yàn)椋郝殬I(yè)技能鑒定所(站)將考核合格人員名單報(bào)經(jīng)當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心審核，再報(bào)經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)或行業(yè)部門(mén)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)后，由職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心按照國(guó)家規(guī)定的證書(shū)編碼方案和填寫(xiě)格式要求統(tǒng)一辦理證書(shū)加蓋職業(yè)技能鑒定機(jī)構(gòu)印章經(jīng)同級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)或行業(yè)部門(mén)勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)驗(yàn)印后，由職業(yè)技能鑒定所(站)送交本人。申請(qǐng)職業(yè)技能鑒定的人員，可向當(dāng)?shù)芈殬I(yè)技能鑒定所（站）提出申請(qǐng)，填寫(xiě)職業(yè)技能鑒定 申請(qǐng)表。報(bào)名時(shí)應(yīng)出示本人身份證、培訓(xùn)畢（結(jié)）業(yè)證書(shū)、《技術(shù)等級(jí)證書(shū)》或工作單位勞資部門(mén)出具的工作年限證明等。申報(bào)技師、高級(jí)技師任職資格的人員，還須出具本人的技術(shù)成果和工作業(yè)績(jī)證明，并提交本人的技術(shù)總結(jié)和論文資料等。各地區(qū)、各部門(mén)不得以職業(yè)資格證書(shū)代替專業(yè)培訓(xùn)合格證書(shū)、專項(xiàng)職業(yè)能力證書(shū)。
職業(yè)資格證書(shū)可以說(shuō)是培訓(xùn)市場(chǎng)與職場(chǎng)上的一大熱點(diǎn)。一方面各種各樣的職業(yè)資格證書(shū)層出不窮，另一方面用人單位在招聘廣告上也逐漸加上了職業(yè)資格的限制，可以說(shuō)職業(yè)資格證書(shū)時(shí)代已經(jīng)到來(lái)。但在林林種種的職業(yè)資格證書(shū)面前，多數(shù)人會(huì)感到目不暇接、難以分辨，不知該如何選擇。針對(duì)這些情況，我整理了一些資料，加上自己的理解，發(fā)出來(lái)供朋友們參考。當(dāng)然，職業(yè)資格證書(shū)在我國(guó)尚處于起步階段，關(guān)于職業(yè)資格的很多說(shuō)法都不盡相同，而且勞動(dòng)和社會(huì)保障部還在不斷發(fā)布新的職業(yè)（職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)）。會(huì)計(jì)從業(yè)資格證是考會(huì)計(jì)職稱的前提條件。江蘇主管護(hù)師內(nèi)容
職業(yè)資格證書(shū)反映勞動(dòng)者為適應(yīng)職業(yè)勞動(dòng)需要而運(yùn)用特定的知識(shí)、技術(shù)和技能的能力。山東健康管理師費(fèi)用
職業(yè)等級(jí)資格證對(duì)于個(gè)人的作用與價(jià)值：當(dāng)今社會(huì)中，職場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。證書(shū)就像敲門(mén)磚，它既是職業(yè)發(fā)展的需要，更是職位晉升的條件和跳槽的硬件，也將成為自己重心競(jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)。持證人可享受培訓(xùn)評(píng)價(jià)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能提升補(bǔ)貼，納入人才統(tǒng)計(jì)、入戶積分、子女積分入學(xué)、個(gè)人所得稅抵扣、高技能人才表彰等。就拿全國(guó)累計(jì)超500萬(wàn)人參加的軟件考試來(lái)說(shuō)，證書(shū)每年幫助上萬(wàn)同學(xué)獲得職稱、大城市積分落戶、升職加薪、轉(zhuǎn)型升級(jí)、優(yōu)先獲得職場(chǎng)機(jī)會(huì)等。取得國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)(高級(jí)技師)：1.在退休后可領(lǐng)取退休補(bǔ)助。擁有國(guó)家二級(jí)、國(guó)家一級(jí)職業(yè)資格證書(shū)：2.可優(yōu)先落戶；3.可申請(qǐng)經(jīng)濟(jì)保障適用房(廉租房等)；4.可申請(qǐng)高技能人才地方補(bǔ)貼；5.可申請(qǐng)成立大師工作室，享受地方經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助；6.當(dāng)該工種被地方地方列入緊缺職業(yè)工種的時(shí)候，可以領(lǐng)取每月地方高技能人才補(bǔ)助，連續(xù)領(lǐng)取三年。山東健康管理師費(fèi)用
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