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無(wú)錫好灶鑫分享：企業(yè)食堂考勤及請(qǐng)銷假制度（一）食堂職工都在考勤范圍內(nèi)，由負(fù)責(zé)食堂的管理員負(fù)責(zé)考勤。（二）凡當(dāng)月累計(jì)遲到、早退七小時(shí)者，扣發(fā)當(dāng)天工資，無(wú)故缺勤三天以上者，經(jīng)批評(píng)教育，視其態(tài)度予以處理。（三）食堂工作人員請(qǐng)事假、病假三天以內(nèi)的由本人填寫(xiě)請(qǐng)假條，經(jīng)管理員同意報(bào)辦公室主任及分管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可準(zhǔn)假。請(qǐng)事假、病假三天以上由本人填寫(xiě)請(qǐng)假條，經(jīng)管理員和辦公室主任同意報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準(zhǔn)后方可準(zhǔn)假。食堂管理 品質(zhì)可靠，歡迎咨詢無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司了解！**食堂管理餐飲公司

企業(yè)食堂考勤及請(qǐng)銷假制度（四）食堂職工請(qǐng)假必須在委辦公室辦理請(qǐng)假手續(xù)，告知辦公室請(qǐng)假的天數(shù)、事由、去往何處和聯(lián)系方式。假滿后必須按時(shí)上班，并在辦公室辦理銷假手續(xù)。在規(guī)定的期限內(nèi)按時(shí)上班，若因需要延長(zhǎng)時(shí)間，必須告知辦公室及管理員天數(shù)、事由，否則處理。（五）食堂職工必須堅(jiān)守工作崗位，不得任意外出，不遲到早退，不脫崗串崗；無(wú)故不上班，不服從分配者，按缺勤處理，扣發(fā)工資，情節(jié)嚴(yán)重者予以解聘。（七）食堂職工生病期間，不能按時(shí)上班，本人需向委辦公室申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后持縣以上醫(yī)院證明可按病假處理，無(wú)故不返回，除扣發(fā)工資外，視情節(jié)輕重，予以嚴(yán)肅處理。閔行區(qū)員工食堂管理餐飲公司想要批發(fā)食堂管理 ，請(qǐng)直接聯(lián)系無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司！

桌椅表面無(wú)油漬、擺放整齊、經(jīng)常清洗；地面每天清掃一次，每周大掃除一次，每月大檢查一次，保持清潔，玻璃門(mén)窗干凈，地面干凈、無(wú)煙蒂。餐具使用后要清洗干凈，不能有洗滌用品殘留，每天消毒二次，未經(jīng)消毒不得使用；消毒后的餐具必須貯存在餐具保潔柜中備用，已消毒和未消毒的餐具應(yīng)分開(kāi)存放，并有明顯標(biāo)志。食堂工作人員要待領(lǐng)導(dǎo)、職工全部用餐完畢，清理好桌面，打掃好衛(wèi)生后方可離開(kāi)。辦公室組織食堂工作人員每年進(jìn)行定期身體檢查，出現(xiàn)不適合食堂工作的情況，解除聘用。

企業(yè)食堂管理總則（一）為完善食堂管理，給職工營(yíng)造一個(gè)溫馨、整潔的就餐環(huán)境，制定本制度。（二）本制度適用于食堂工作人員、在委機(jī)關(guān)就餐的職工。（三）辦公室負(fù)責(zé)對(duì)職工食堂進(jìn)行管理，接受食堂工作人員和就餐職工的投訴。注意事項(xiàng)：廚師應(yīng)當(dāng)挑選用就餐員工當(dāng)?shù)貜N師(如就餐多為廣東人，則挑選粵菜廚師;就餐多為湖南人則挑選湘菜廚師)。食堂從業(yè)人員(廚師、廚工、倉(cāng)管、保潔員)均應(yīng)接受正規(guī)的食品安全訓(xùn)練才干上崗鋪張浪費(fèi)在現(xiàn)在社會(huì)現(xiàn)已相當(dāng)嚴(yán)重，這需求社會(huì)的力量，從己身做起，節(jié)省是中華民族的傳統(tǒng)美德，但現(xiàn)在可以記住的人越來(lái)越少。無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司的食堂管理 物美價(jià)優(yōu)，不要猶豫歡迎咨詢！

食堂人員管理要求1.廚師及廚工、服務(wù)員等必須拿到衛(wèi)生部門(mén)統(tǒng)一頒發(fā)的健康證。2.食堂服務(wù)員要有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，為用餐人員提供質(zhì)量的用餐服務(wù)。3.對(duì)工作人員實(shí)行量化考核管理。鼓勵(lì)他們不斷推陳出新，一旦其合理建議被采納，則視具體情況給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)4.廚師及廚工、服務(wù)員統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)著裝。環(huán)境衛(wèi)生管理1.廚房、高管餐廳、員工餐廳、接待餐廳每天做好衛(wèi)生清潔工作，每周進(jìn)行一次大掃除。2.環(huán)境衛(wèi)生未達(dá)標(biāo)的將要求整改，發(fā)現(xiàn)三次未達(dá)標(biāo)則更換供應(yīng)商。3.滿意度調(diào)查：招標(biāo)人組織每月進(jìn)行一次食堂滿意度調(diào)查，根據(jù)調(diào)查情況改進(jìn)食堂各項(xiàng)工作。食堂管理 質(zhì)量過(guò)硬，歡迎咨詢無(wú)錫好灶鑫餐飲服務(wù)有限公司了解！普陀區(qū)**食堂管理資質(zhì)

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四、在裝飾的進(jìn)程中一定要表現(xiàn)以人為本，以人為中心。功用聯(lián)系、空間規(guī)劃、交通安排和環(huán)境營(yíng)建的結(jié)構(gòu)都是為了非常好的為客人供給周全、便利、優(yōu)異的效勞?，F(xiàn)在有些食堂規(guī)劃不合理像迷宮相同讓客人通常找不到北，沒(méi)有表現(xiàn)以人為本的根本理念。五、在室內(nèi)規(guī)劃和裝飾個(gè)性的裝飾進(jìn)程中，必需要走出繁瑣、凌亂、庸俗、重復(fù)的誤區(qū)，更多地展現(xiàn)出裝飾的傳承、自創(chuàng)、合理、精約和藝術(shù)之美。六、在尋求高舒適度的一起，必需要節(jié)省資本，對(duì)立鋪張浪費(fèi)。**食堂管理餐飲公司