寶坻區(qū)通過率高的三支一扶課程時長

來源: 發(fā)布時間:2022-04-08

???????我市“三支一扶”人員服務期滿后可享受哪些優(yōu)惠政策? ????? 支持從服務期滿“三支一扶”人員中定向考錄公務員和優(yōu)先招聘事業(yè)單位工作人員。各級機關(guān)考錄公務員、事業(yè)單位招聘工作人員時,免收困難家庭“三支一扶”人員的報名費和體檢費?!叭б环觥比藛T服務期滿且考核合格,其服務單位為事業(yè)單位且有崗位空缺的,可直接聘用,服務期滿后,“三支一扶”人員即可與服務單位簽訂統(tǒng)一印制的《天津市事業(yè)單位聘用合同書》(一式3份),并存入個人檔案(1份)。直接錄用到原服務單位的“三支一扶”人員,不再執(zhí)行見習期,直接辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。服務期滿時為本科學歷且所學專業(yè)與現(xiàn)崗所從事專業(yè)一致或相近的,錄用后可按照用人單位自主聘任初級職稱的有關(guān)規(guī)定,自主聘任初級職稱,以后晉升中級職稱時,同等條件下予以優(yōu)先。三支一扶考試報名注意事項,三支一扶考試培訓就選考公會。寶坻區(qū)通過率高的三支一扶課程時長

支持繼續(xù)學習深造。期滿考核合格的“三支一扶”人員,三年內(nèi)參加全國碩士研究生招生考試的,初試總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。已被錄取為研究生的應屆畢業(yè)生參加“三支一扶”計劃的,學校應為其保留入學資格。職(專)畢業(yè)生期滿且考核合格的,可免試入讀成人等學歷教育??破瘘c本科。期滿“三支一扶”人員可按規(guī)定享受學費補償和助學代償政策。本科及以上學歷畢業(yè)生參加支醫(yī)服務的,期滿且考核合格后由縣級衛(wèi)生健康主管部門統(tǒng)一安排參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。促進多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)。各地要依托公共就業(yè)和人才服務機構(gòu),為自主就業(yè)的服務期滿人員提供有針對性的就業(yè)服務。對就業(yè)困難的,提供“一對一”就業(yè)幫扶。及時將有創(chuàng)業(yè)意愿的服務期滿人員納入創(chuàng)業(yè)行動,提供創(chuàng)業(yè)培訓、孵化等服務,鼓勵創(chuàng)辦家庭農(nóng)場(林場)、農(nóng)民合作社,按規(guī)定落實扶持政策。參加“三支一扶”計劃前無工作經(jīng)歷的人員期滿且考核合格的,兩年內(nèi)在參加機關(guān)和企事業(yè)單位考錄(招聘)、自主創(chuàng)業(yè)、落戶、升學等方面可同等享受應屆畢業(yè)生相關(guān)政策?!叭б环觥比藛T在基層服務年限計算為工齡,其參加工作時間按其到基層報到之日起算。河東區(qū)進面率高的三支一扶行測老師大專怎么報考三支一扶?三支一扶考試培訓就選考公會。

支醫(yī)“三支一扶”人員有何特殊政策?從2010年起,對支醫(yī)的“三支一扶”人員實行以下優(yōu)惠政策:到基層醫(yī)療機構(gòu)服務的醫(yī)學專業(yè)“三支一扶”人員,兩年服務期的年為試用期,試用單位為本地區(qū)二級以上醫(yī)院或醫(yī)療水平的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。試用單位為其安排合適的崗位,提供必要的生活條件,并確定年資較、臨床經(jīng)驗豐富的執(zhí)業(yè)醫(yī)師指導他們開展臨床工作,提他們的臨床知識和技能。支醫(yī)“三支一扶”人員試用期間,執(zhí)行“三支一扶”計劃有關(guān)管理規(guī)定,享受“三支一扶”人員的各項福利待遇。支醫(yī)“三支一扶”人員試用期滿后,區(qū)衛(wèi)生行政部門應幫助他們辦理參加執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù),確保他們能夠順利參加考試,為他們到基層醫(yī)療機構(gòu)開展臨床醫(yī)療活動創(chuàng)造條件。支醫(yī)“三支一扶”人員試用期滿后,安排到招募時報考的基層醫(yī)療機構(gòu)開展支醫(yī)服務。未通過執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的,仍安排到招募時報考的基層醫(yī)療機構(gòu)開展支醫(yī)服務,區(qū)衛(wèi)生行政部門應幫助他們辦理參加第二次執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試的有關(guān)手續(xù)。

我市“三支一扶”計劃由哪些部門組織實施?天津市“三支一扶”工作領(lǐng)導小組由市委組織部、市人社局、市教委、市財政局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村委、市水務局、市衛(wèi)生健康委、團市委組成,負責全市“三支一扶”工作的總體規(guī)劃、協(xié)調(diào)和指導,領(lǐng)導小組下設協(xié)調(diào)管理辦公室(即市“三支一扶”辦),設在市人社局,各涉農(nóng)區(qū)的“三支一扶”辦設在區(qū)人社局。我市“三支一扶”人員在服務期間享受哪些補貼?標準是多少?如何發(fā)放?在“三支一扶”崗位服務的校畢業(yè)生,年服務期按每人每月4500元標準發(fā)放工作生活補貼,第二年服務期按每人每月5000元標準發(fā)放工作生活補貼,并按照國家和本市有關(guān)政策繳納社會保險和住房公積金。服務滿6個月的“三支一扶”人員,享受3000元的一次性安家費補貼。距離三支一扶考試還有10天,現(xiàn)在復習還來得及嗎?三支一扶考試培訓就選考公會。

招募計劃要向鄉(xiāng)村振興重點幫扶縣傾斜,向脫貧地區(qū)、艱苦邊遠地區(qū)和少數(shù)民族地區(qū)傾斜。優(yōu)先招募脫貧戶、零就業(yè)家庭畢業(yè)生,免收報名費和體檢費。優(yōu)先招募已參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓的醫(yī)學類畢業(yè)生。對招人難、留人難的艱苦邊遠地區(qū),可適當放寬專業(yè)要求,降低開考比例,提招募本地戶籍畢業(yè)生比例。強化培訓培養(yǎng)提培訓質(zhì)量。深入實施“三支一扶”人員能力提升專項計劃,加強鄉(xiāng)村振興和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設等重點領(lǐng)域的示范培訓,財政按照每人每年3000元給予補助。省級人力資源社會保障部門要統(tǒng)籌推進崗前、在崗和離崗前培訓工作,確?!叭б环觥比藛T每人每年參加培訓不少于5天。強化專業(yè)培訓,將“三支一扶”人員納入相關(guān)行業(yè)人才培訓范圍。各地可根據(jù)實際,開展對流、跟班學習、調(diào)查研究等活動。三支一扶面試可以戴手表嗎?三支一扶考試培訓就選考公會。河北區(qū)上岸率高的三支一扶培訓老師

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7月10日(星期六)進行面試,考試當天,考生憑《面試準考證》和有效身份證件參加考試。面試為結(jié)構(gòu)化面試,滿分為100分,60分為合格線,面試成績不合格者不予招募。按照筆試和面試成績各占50%的比例合成考生綜合成績,總成績保留2位小數(shù),市“三支一扶”辦分別對每個招募崗位按照綜合成績由到低進行排序,按照1:1的比例確定考察名單。考試防控要求見《天津市2021年招募校畢業(yè)生到基層從事“三支一扶”考生防疫及安全須知》(附件)??疾旌腕w檢面試后,各區(qū)“三支一扶”辦對進入考察名單的考生進行考察。考生攜帶《報名登記表》、《“三支一扶”校畢業(yè)生考察表》和《體檢表》(均在天津市人才服務中心網(wǎng)站下載)到報考單位所在區(qū)“三支一扶”辦接受考察??疾靸?nèi)容為考生的基本情況、綜合素質(zhì)和現(xiàn)實表現(xiàn)??疾鞎r,考生須按照區(qū)“三支一扶”辦要求攜帶崗位所需的學歷、獎懲等證明材料原件。寶坻區(qū)通過率高的三支一扶課程時長