通過**在代理公司來繳納社保,產(chǎn)生的費(fèi)用主要由服務(wù)費(fèi)和社保保費(fèi)組成。服務(wù)費(fèi):代理公司為個(gè)人代繳社保的服務(wù)費(fèi)用,通常在幾十元每月到一百元每月不等。社保保費(fèi),由個(gè)人選擇的社?;鶖?shù)和當(dāng)?shù)氐纳绫1壤龥Q定,一般是按照當(dāng)?shù)乇容^低的社?;鶖?shù)來計(jì)算繳納。以北京為例。2016年7月—2017年6月的社保保費(fèi)計(jì)算如下(因各單位工傷保險(xiǎn)企業(yè)繳納比例可能不同,所以實(shí)際保費(fèi)金額以社保系統(tǒng)顯示為準(zhǔn)):各地區(qū)政策不同,社保比例也可能不同,以北京為例:簽訂代理協(xié)議:雇主與代理機(jī)構(gòu)簽訂代理協(xié)議,明確雙方的權(quán)責(zé)和服務(wù)內(nèi)容?,幒^(qū)綜合社保代繳概況
03:16社保**代繳,為啥還有人選擇,這4個(gè)風(fēng)險(xiǎn)弊端,你一定要了解(3)個(gè)人在換工作期間,沒有公司為其繳納社保,所以會(huì)出現(xiàn)社保斷繳,可能會(huì)影響其在所在城市的一些資格與待遇,所以為了在換工作期間不出現(xiàn)社保斷繳,只能通過社保**,由代理公司為其繳納社保。社會(huì)保險(xiǎn)主要包括五種:養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn),工傷保險(xiǎn),失業(yè)保險(xiǎn),生育保險(xiǎn)。部分省市還會(huì)設(shè)立大病統(tǒng)籌保險(xiǎn)。通過社保**的形式來繳納社保,通常也包含了住房公積金的代繳服務(wù)?;茨暇C合社保代繳概況這種服務(wù)通常適用于一些自由職業(yè)者、個(gè)體工商戶或在外地工作的人員,他們可能沒有固定的單位為其繳納社保。
在北京、上海、廣州、深圳等城市,很多政策及待遇,如買房資格、買車搖號(hào)、子女上學(xué)等,對(duì)于外來人口,都有社保連續(xù)繳納時(shí)間的要求。而對(duì)于很多沒有企業(yè)為其繳納社保的自由職業(yè)者,以及很多因換工作而暫時(shí)無法繳納社保的人員,為了獲得一些待遇,不得不委托某個(gè)公司為其代繳社保,以保證社保連續(xù)繳納。保障性:保障勞動(dòng)者在其失去勞動(dòng)能力之后的基本生活。法定性:由國(guó)家立法,強(qiáng)制實(shí)施。保險(xiǎn)待遇的享受者及其所在單位,雙方都必須按照規(guī)定參加并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)基金,不能自愿。目的在于保障勞動(dòng)者因暫時(shí)或長(zhǎng)久喪失勞動(dòng)能力以及失業(yè)時(shí)獲得生活保障。
簡(jiǎn)答來說,社保**對(duì)企業(yè)的幫助是:提高效率,規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),節(jié)省成本,促進(jìn)發(fā)展。具體而言:1、幫助人力資源部門從繁重的重復(fù)性事務(wù)中解脫,專注于**的戰(zhàn)略性工作,從而提升人力資源管理的高度和核心競(jìng)爭(zhēng)力;2、提供接觸新管理技術(shù)的機(jī)會(huì),提高響應(yīng)的速度與效率;3、規(guī)范操作,有效遏制隨意性的薪資、員工管理,對(duì)管理工作的規(guī)范性、公正性起到促進(jìn)作用;4、降低成本,舒緩資金壓力,克服企業(yè)很多的規(guī)模經(jīng)濟(jì)弱點(diǎn),在國(guó)內(nèi)由于勞工權(quán)利意識(shí)的提高、就業(yè)安全體系和勞動(dòng)法令的普及,人事直接間接費(fèi)用及**成本不斷地增加,人力資源管理業(yè)務(wù)外包可以降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),擺脫雜務(wù)干擾,**終引導(dǎo)企業(yè)專心經(jīng)營(yíng)**資源,發(fā)展**競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);繳費(fèi)支付:雇主根據(jù)代理機(jī)構(gòu)提供的繳費(fèi)清單,按時(shí)支付社保費(fèi)用。
社保**是指想要購(gòu)買社保的個(gè)人,由于某些原因,沒有公司為其繳納社保,所以就將社保**在專門辦理社保代繳的代理機(jī)構(gòu),由代理機(jī)構(gòu)為其購(gòu)買社保。按照我國(guó)勞動(dòng)法、社會(huì)保險(xiǎn)法有關(guān)規(guī)定,用工單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后應(yīng)當(dāng)為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)。而以社保**的形式來繳納社保的,個(gè)人與代理機(jī)構(gòu)實(shí)際是不存在勞動(dòng)關(guān)系的。一些企業(yè)、中介儼然將“**虛假勞動(dòng)關(guān)系繳納社?!?,做成一門收入穩(wěn)定的灰色“生意”。 [2]“**”代繳社保,實(shí)際是通過虛構(gòu)勞動(dòng)關(guān)系騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇,不僅違法,而且由于不存在真實(shí)的勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)者的相關(guān)權(quán)益也很難得到保障了解當(dāng)?shù)厣绫U吆鸵?guī)定,確保自身的合法權(quán)益。肥西常規(guī)社保代繳平臺(tái)
選擇正規(guī)機(jī)構(gòu):確保代繳機(jī)構(gòu)具有合法資質(zhì),避免上當(dāng)受騙?,幒^(qū)綜合社保代繳概況
通過所在單位繳納:對(duì)于在職員工來說,應(yīng)由所在單位為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。以個(gè)人身份繳納:對(duì)于本地戶籍的靈活就業(yè)人員來說,可以以“靈活就業(yè)人員”的身份在戶籍地參保。對(duì)于外地戶籍的靈活就業(yè)人員來說,可以關(guān)注各地發(fā)布的靈活就業(yè)人員在就業(yè)地參保的政策,并按照規(guī)定進(jìn)行參保。綜上所述,社保代繳雖然在一定程度上滿足了部分人群的需求,但其合法性和風(fēng)險(xiǎn)性不容忽視。個(gè)人和單位應(yīng)嚴(yán)格遵守相關(guān)法律法規(guī),選擇合法的途徑進(jìn)行社保繳納。瑤海區(qū)綜合社保代繳概況
安徽博創(chuàng)企業(yè)服務(wù)有限公司在同行業(yè)領(lǐng)域中,一直處在一個(gè)不斷銳意進(jìn)取,不斷制造創(chuàng)新的市場(chǎng)高度,多年以來致力于發(fā)展富有創(chuàng)新價(jià)值理念的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),在安徽省等地區(qū)的商務(wù)服務(wù)中始終保持良好的商業(yè)口碑,成績(jī)讓我們喜悅,但不會(huì)讓我們止步,殘酷的市場(chǎng)磨煉了我們堅(jiān)強(qiáng)不屈的意志,和諧溫馨的工作環(huán)境,富有營(yíng)養(yǎng)的公司土壤滋養(yǎng)著我們不斷開拓創(chuàng)新,勇于進(jìn)取的無限潛力,博創(chuàng)供應(yīng)攜手大家一起走向共同輝煌的未來,回首過去,我們不會(huì)因?yàn)槿〉昧艘稽c(diǎn)點(diǎn)成績(jī)而沾沾自喜,相反的是面對(duì)競(jìng)爭(zhēng)越來越激烈的市場(chǎng)氛圍,我們更要明確自己的不足,做好迎接新挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備,要不畏困難,激流勇進(jìn),以一個(gè)更嶄新的精神面貌迎接大家,共同走向輝煌回來!