職業(yè)資格證書的注意事項(xiàng)： 為進(jìn)一步維護(hù)職業(yè)資格證書的嚴(yán)肅性和正規(guī)性，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下： 一、各地區(qū)、各部門在開展培訓(xùn)、考核時(shí)，要嚴(yán)格按規(guī)定頒發(fā)證書。對參加各類專業(yè)培訓(xùn)的，培訓(xùn)合格后，應(yīng)由培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)相應(yīng)專業(yè)培訓(xùn)合格證書。對參加專項(xiàng)職業(yè)能力考核合格的，要按《關(guān)于開展單項(xiàng)職業(yè)能力考核試點(diǎn)工作的通知》（勞社廳發(fā)[2005]4號）規(guī)定，由各地頒發(fā)專項(xiàng)職業(yè)能力證書。各地區(qū)、各部門不得以職業(yè)資格證書代替專業(yè)培訓(xùn)合格證書、專項(xiàng)職業(yè)能力證書。 二、各地區(qū)、各部門在實(shí)施職業(yè)技能鑒定時(shí)，要嚴(yán)格審查考生資格條件，認(rèn)真執(zhí)行國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)考務(wù)管理，確保鑒定質(zhì)量。對符合要求并經(jīng)鑒定合格者，方可發(fā)放相應(yīng)技能等級的職業(yè)資格證書。各地區(qū)、各部門不得擅自降低標(biāo)準(zhǔn)要求，隨意發(fā)放職業(yè)資格證書。 三、各地區(qū)、各部門要加強(qiáng)對證書核發(fā)管理工作的監(jiān)督檢查，確保證書管理工作規(guī)范有序。我部將適時(shí)對各地區(qū)、各部門職業(yè)資格證書核發(fā)、使用和管理等情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，對違反有關(guān)證書管理規(guī)定的，將嚴(yán)肅查處并予以通報(bào)。職業(yè)資格證書對提高勞動(dòng)者素質(zhì)，促進(jìn)勞動(dòng)力市場的建設(shè)及深化國有企業(yè)變革，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展都有重要意義。廣東人力資源師四級怎么考取
在職業(yè)資格證的外邊大紅面，對折二頁，整體是13.5cm x 9.5cm，首頁有中華人民共和國中英文字樣，中間是金色徽章，徽章下邊是職業(yè)資格證書中英文字樣，看上去大氣莊嚴(yán)，一看就是國家證書。第二頁是中華人民共和國人力資源和社會保障部的大紅印章，并有中英文對照，印章上邊是：依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》，按照國家職業(yè)（技能）標(biāo)準(zhǔn)，經(jīng)考核鑒定合格。特發(fā)此證。中英文對照字樣。整個(gè)頁面有暗紋，中間部分呈淺紅色，頁面下部有暗影大寫字母：ZYZGZS字樣，并且在左下角有灰底圓圈，圓圈內(nèi)有白色朝上箭頭。第三頁是職業(yè)資格證書中英文字樣和三級/高級工的中英文字樣，中間是紅色徽章，下邊是中華人民共和國人力資源和社會保障部印制中英文字樣，右下角有白底圓圈，圓圈內(nèi)有黑底朝上箭頭。整個(gè)頁面中級呈淺紅色。深圳執(zhí)業(yè)藥師費(fèi)怎么算職稱主要反映的是專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平和工作能力。
我國的職業(yè)資格證書制度是人力資源能力建設(shè)的重要組成部分，是在工人技術(shù)等級和專門技術(shù)人員考核制度的基礎(chǔ)上，學(xué)習(xí)和借鑒國際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，逐步建立和發(fā)展起來的具有中國的人力資源管理制度。國家職業(yè)資格等級分為初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）、技師（二級）、高級技師（一級）共五個(gè)等級。初級中級副高正高助理工程師、工程師、高級工程師、教授級高級工程師；助理建筑師、建筑師、高級建筑師、教授級高級建筑師等（建筑師是專有職稱，并非“建筑工程師”的簡稱，也沒有“建筑工程師”職稱。）是“執(zhí)業(yè)資格”，而非“職業(yè)資格”。
會計(jì)從業(yè)資格證書,新版職業(yè)資格證書詳細(xì)介紹和管理方法規(guī)定： （一）新版本職業(yè)資格證由會計(jì)人員從事基本資料、換領(lǐng)的記錄、變動(dòng)的記錄和備注名稱頁組合而成，共9頁。 （二）職業(yè)資格證“基本資料”頁。此頁記述持證上崗工作人員從事基本資料，“初次發(fā)證機(jī)構(gòu)”欄記述會計(jì)從業(yè)資格工作人員根據(jù)會計(jì)從業(yè)資格職業(yè)資格考試或?qū)徟⒊醮蔚玫?會計(jì)從業(yè)資格職業(yè)資格證的簽發(fā)行政機(jī)關(guān)；“初次頒證時(shí)間”欄記述會計(jì)從業(yè)資格工作人員初次得到 會計(jì)從業(yè)資格職業(yè)資格證的時(shí)間。 （三）職業(yè)資格證“換領(lǐng)的記錄”頁。此頁記述持證上崗工作人員滿期6年的換領(lǐng)信息內(nèi)容，換領(lǐng)時(shí)要蓋上換領(lǐng)審批行政機(jī)關(guān)專門章，與此同時(shí)應(yīng)標(biāo)明換領(lǐng)時(shí)間及有效的截止期職業(yè)資格證書的技能要求考核一般采用現(xiàn)場操作加工典型工件、生產(chǎn)作業(yè)項(xiàng)目、模擬操作等方式進(jìn)行。
國家職業(yè)資格證書的等級體系： 1、職業(yè)資格證書 職業(yè)資格證書是反映勞動(dòng)者具備某種職業(yè)所需要的專門知識和技能的證明。職業(yè)資格證書與職業(yè)勞動(dòng)活動(dòng)密切相聯(lián)，反映特定職業(yè)的實(shí)際工作標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范 2、國家職業(yè)資格證書制度 按照國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，通過國家認(rèn)定的考核鑒定機(jī)構(gòu)，對勞動(dòng)者的技能水平和從業(yè)資格進(jìn)行評價(jià)和認(rèn)證的國家證書制度 3、國家職業(yè)資格五級 初級技能：能夠運(yùn)用基本技能單獨(dú)完成本職業(yè)的常規(guī)工作。 4、國家職業(yè)資格四級 中級技能：能夠熟練運(yùn)用基本技能單獨(dú)完成本職業(yè)的常規(guī)工作；并在特定情況下，能夠運(yùn)用專門技能完成較為復(fù)雜的工作；能夠與他人進(jìn)行合作。職業(yè)資格證書的計(jì)分一般采用百分制。深圳執(zhí)業(yè)藥師費(fèi)怎么算
職業(yè)資格證書更直接、更準(zhǔn)確反映特定職業(yè)的實(shí)際工作標(biāo)準(zhǔn)和操作規(guī)范。廣東人力資源師四級怎么考取
職稱主要反映的是專業(yè)技術(shù)人員的技術(shù)水平和工作能力。級別分為正高級、副高級、中級、初級四個(gè)級別。職稱按不同系列劃分種類，如高等學(xué)校教師系列、中小學(xué)教師系列、衛(wèi)生系列、工程系列等等。工程系列的職稱一般經(jīng)歷初級（如技術(shù)員、助理工程師）、中級（工程師）、高級階段（高級工程師）。一般需要逐級考取認(rèn)定，高層次人才可以跨過初級直接進(jìn)入中級然后升入高級。未經(jīng)歷普通中學(xué)、高等教育而也從事技術(shù)性工作的人員，也是可以通過成人教育或繼續(xù)教育取得文憑后，也可以參加職稱的考試。職稱的取得可以通過包括認(rèn)定、評審、國家統(tǒng)一考試（以考代評）、職業(yè)資格對應(yīng)等方式。廣東人力資源師四級怎么考取
廣東遠(yuǎn)名教育咨詢有限公司主要經(jīng)營范圍是教育培訓(xùn)，擁有一支專業(yè)技術(shù)團(tuán)隊(duì)和良好的市場口碑。公司業(yè)務(wù)分為網(wǎng)絡(luò)教育，財(cái)會經(jīng)濟(jì)，建筑工程，職業(yè)資格證書等，目前不斷進(jìn)行創(chuàng)新和服務(wù)改進(jìn)，為客戶提供良好的產(chǎn)品和服務(wù)。公司將不斷增強(qiáng)企業(yè)重點(diǎn)競爭力，努力學(xué)習(xí)行業(yè)知識，遵守行業(yè)規(guī)范，植根于教育培訓(xùn)行業(yè)的發(fā)展。廣東遠(yuǎn)名教育秉承“客戶為尊、服務(wù)為榮、創(chuàng)意為先、技術(shù)為實(shí)”的經(jīng)營理念，全力打造公司的重點(diǎn)競爭力。