江西稅務(wù)遴選考試內(nèi)容

  在遴選考試競(jìng)爭(zhēng)激烈的當(dāng)下，考生如何實(shí)現(xiàn)“五步吃面”？先鋒遴選首席知識(shí)推薦官劉教授認(rèn)為，應(yīng)自己做、聽(tīng)講解、復(fù)盤(pán)做、延伸學(xué)、寫(xiě)心得。自己做，主要是測(cè)試自己的真實(shí)水平，這個(gè)階段一定要掐表計(jì)時(shí)，這樣才能模擬你考試時(shí)的全真狀態(tài)；聽(tīng)講解，主要是自己做了之后，再聽(tīng)老師講解，看看自己的答案與老師的答案差在哪里，邊聽(tīng)邊總結(jié)，邊聽(tīng)邊找問(wèn)題；復(fù)盤(pán)做，是指聽(tīng)完老師講解后，自己肯定有所收獲，然后過(guò)個(gè)一兩天后，自己以初學(xué)者的心態(tài)，重新再做一遍，看看之前的問(wèn)題有沒(méi)有再犯，老師教的東西有沒(méi)有全部掌握；延伸學(xué)，是指通過(guò)這一道題，發(fā)散思維，找尋近三年全國(guó)范圍內(nèi)有關(guān)這個(gè)話(huà)題的題目，都一起找來(lái)一網(wǎng)打盡，并認(rèn)真研讀話(huà)題背后的文件精神，做到一次吃透；寫(xiě)心得，這是臨門(mén)一腳的一步，對(duì)于某些重要話(huà)題、?？荚?huà)題，這一步做好后，看似費(fèi)時(shí)費(fèi)力，從長(zhǎng)遠(yuǎn)看實(shí)則省時(shí)省力，因?yàn)樾☆}目里有規(guī)律，你可以收獲更多。大部分同學(xué)只能做到前兩步，如果你能做到第三步，甚至第四步、第五步，那你就離上岸不遠(yuǎn)了。成功源于準(zhǔn)備！與專(zhuān)業(yè)的先鋒遴選團(tuán)隊(duì)一起備戰(zhàn)公務(wù)員考試，實(shí)現(xiàn)您的事業(yè)夢(mèng)想！江西稅務(wù)遴選考試內(nèi)容

公務(wù)員遴選面試的典型特點(diǎn)是什么？先鋒遴選創(chuàng)始人劉教授認(rèn)為，可以用一句話(huà)概括，干什么考什么，干得好就考得好，這是遴選面試典型的特點(diǎn)之一。一切圍繞著“人崗相適”來(lái)出題，工作中用到什么能力，反映到題目上就考察什么能力。比如，報(bào)考應(yīng)急管理部，應(yīng)急應(yīng)變能力是必不可少的，那么在出題過(guò)程中，應(yīng)急處突類(lèi)的題必考；再比如，不管你報(bào)考哪個(gè)單位、哪個(gè)部門(mén)，都要學(xué)會(huì)在工作中科學(xué)決策，反映到題目上，就會(huì)出綜合分析題。劉教授還結(jié)合自身組織部門(mén)的工作經(jīng)驗(yàn)指出，遴選面試主要測(cè)查考生的兩大能力：一是機(jī)關(guān)通用能力；二是適崗能力。機(jī)關(guān)通用能力包括：科學(xué)決策、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織、應(yīng)急應(yīng)變等，反映到題目上，即會(huì)出綜合分析題、溝通協(xié)調(diào)題、計(jì)劃組織題、應(yīng)急應(yīng)變題等。適崗能力包括：崗位需要的特殊能力以及人崗匹配度等，反映到題目上，即會(huì)出崗位認(rèn)知題、自我認(rèn)知題，還有自我認(rèn)知與崗位認(rèn)知復(fù)合題。比如，外交部地區(qū)業(yè)務(wù)司必考演講題，國(guó)家稅務(wù)總 局經(jīng)常以稅務(wù)為背景出題等。安徽事業(yè)編遴選公務(wù)員考試遴選面試難點(diǎn)，先鋒遴選帶你突破！

 公務(wù)員遴選筆試到底考什么？先鋒遴選，作為一家深耕遴選賽道一萬(wàn)米的教育機(jī)構(gòu)，他們認(rèn)為，可以分為宏觀、中觀和微觀，三個(gè)層面。從宏觀層面來(lái)講，主要考用重要思想指導(dǎo)分析和解決問(wèn)題的能力；從中觀層面來(lái)講，主要考機(jī)關(guān)工作的通用工作能力，比如辦文、辦會(huì)、辦事等；從微觀層面來(lái)講，主要考察政策理論、案例分析、公文寫(xiě)作、大作文（講話(huà)稿）四大題。先鋒遴選劉教授認(rèn)為，從近幾年全國(guó)范圍來(lái)看，政策理論的考察主要分為：直接考和間接考兩種。所謂直接考，就是指出客觀題。客觀題又分為客觀選擇題和客觀簡(jiǎn)單題（論述題），選擇題有單選、有多選，簡(jiǎn)答題除了簡(jiǎn)答還有論述。比如北京、內(nèi)蒙、新疆等都有選擇題，湖南省還專(zhuān)設(shè)《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試科目，全是客觀選擇題。另外，江西、寧夏、陜西等省份有簡(jiǎn)答題，當(dāng)然有些是純政策理論，有些需要結(jié)合本地實(shí)際或個(gè)人看法。所謂間接考，就是指出主觀題。特別是案例分析、大作文的寫(xiě)作，其實(shí)都要用到相應(yīng)的政策理論。政策理論看不見(jiàn)、摸不著，但它確確實(shí)實(shí)、真真切切地存在，必須要下苦功夫，把每道題背后的政策理論原點(diǎn)吃透摸清。

學(xué)理論知識(shí)打好基礎(chǔ) 像是蓋房子要先打地基一樣，備考也要先抓基礎(chǔ)，先把總體的知識(shí)框架搭建起來(lái)。資料書(shū)對(duì)熟悉遴選考試來(lái)說(shuō)非常有用，書(shū)上一共分了八個(gè)大的專(zhuān)項(xiàng)，前面幾章關(guān)于遴選的常識(shí)看一遍基本就能對(duì)遴選的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)有個(gè)更深的了解。 綜合基礎(chǔ)部分涵蓋范圍很廣，涉及到了各個(gè)領(lǐng)域，公文寫(xiě)作部分關(guān)于公文的寫(xiě)作格式以及各種文體之間的區(qū)別都講的很清楚，學(xué)習(xí)的時(shí)候可以比較著學(xué)習(xí)再對(duì)應(yīng)著做練習(xí)。 前期通過(guò)看書(shū)把知識(shí)把握到能“對(duì)號(hào)入座”就可以了，這一步還是很重要的，算是個(gè)原則性的問(wèn)題，如果在考場(chǎng)上把問(wèn)題的性質(zhì)和所屬范圍都搞錯(cuò)了那后面的一切分析基本都是無(wú)效分析。先鋒遴選開(kāi)班伙食好，受到學(xué)員好評(píng)。

選擇合適的崗位 各個(gè)地方省市的遴選時(shí)間都不一定是同時(shí)開(kāi)始的，這個(gè)可以通過(guò)關(guān)注當(dāng)?shù)氐墓_(kāi)遴選網(wǎng)站去詳細(xì)了解。首先要把報(bào)考的時(shí)間，考試的時(shí)間以及報(bào)名要求等先去了解好。這樣才能夠讓自己在后續(xù)更有針對(duì)性的去準(zhǔn)備 報(bào)考選擇的部門(mén)也是很重要的一項(xiàng)，這個(gè)也是直接關(guān)系到你以后的工作環(huán)境的哦。我是建議盡量選擇跟自己專(zhuān)業(yè)相匹配的崗位的，比如你專(zhuān)業(yè)學(xué)的是會(huì)計(jì)或金融崗位，那就可以去留意選選單位發(fā)出的關(guān)于財(cái)務(wù)類(lèi)型的崗位 總體原則就是我們一定要對(duì)自己有充分的認(rèn)知，定位。知道自己擅長(zhǎng)的領(lǐng)域在哪? 這樣才能保留住自己的優(yōu)勢(shì)，更加有競(jìng)爭(zhēng)力的去爭(zhēng)取到這個(gè)崗位。一次上岸哪家行？就來(lái)先鋒遴選營(yíng)！甘肅紀(jì)委遴選名單

先鋒遴選，杰出的遴選學(xué)習(xí)平臺(tái)。江西稅務(wù)遴選考試內(nèi)容

如何將筆試與面試融合備考？先鋒遴選的名師團(tuán)提出了以下思路，在題型上如何融合？一方面將筆面題型貫通融合起來(lái)。比如，筆試中的大作文，很多時(shí)候就是面試的綜合分析題，因?yàn)樗鼈儽澈蟮乃季S邏輯都是是什么、為什么、怎么辦。再如，案例分析中的行為評(píng)價(jià)題，就是面試中的溝通協(xié)調(diào)題，破題思路是一樣的。還有，公文公務(wù)筐題：小X一上班，手上有好幾個(gè)事情需要處理，你會(huì)怎么做？就是面試中的工作實(shí)務(wù)題。在做到這類(lèi)筆試題的時(shí)候，要多進(jìn)行筆面一體化思考，長(zhǎng)期積累便會(huì)為面試打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。另一方面將熱點(diǎn)知識(shí)貫通融合起來(lái)。一些重要的政策、一些熱點(diǎn)話(huà)題，在復(fù)習(xí)的過(guò)程中筆試沒(méi)考不意味著面試不考，甚至說(shuō)筆試沒(méi)考的話(huà)，面試考的可能性就會(huì)更大。筆試中積累的素材，特別是一些事例、框架、金句等，在面試中仍然可用，無(wú)非是用口語(yǔ)把它表達(dá)出來(lái)，如是而已。江西稅務(wù)遴選考試內(nèi)容