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月嫂需要加強(qiáng)培訓(xùn),培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要形成規(guī)模和專業(yè)化,并且在培訓(xùn)時專門加入人際關(guān)系處理課程,讓月嫂更好地和80后及其父母進(jìn)行溝通。再者,這個行業(yè)流通性較強(qiáng),基本上處于想干就干,不干就算的狀態(tài),相關(guān)機(jī)構(gòu)在月嫂隊(duì)伍的管理、建設(shè)上應(yīng)該建立更加成熟的人員出入機(jī)制。建立培訓(xùn)上崗、推薦就業(yè)、回訪監(jiān)控、后續(xù)培訓(xùn)的用人機(jī)制,防止月嫂人員流動過快以及勞動素質(zhì)參差不齊。規(guī)范行業(yè)行為需要科學(xué)的制度設(shè)計(jì),規(guī)范家政服務(wù)行業(yè),為家政從業(yè)人員購買社會養(yǎng)老保險(xiǎn),吸引素質(zhì)較高的年輕人,提高行業(yè)水準(zhǔn)。月嫂是做什么的?有哪些級別的月嫂?民眾同城阿姨家政公司
家太太淺談月嫂們的崛起!2005年,是月嫂這個職業(yè)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。在這之前,是沒有月嫂詞匯和月嫂行業(yè)的說法。一般來說,月嫂是由月子保姆月子護(hù)理員的習(xí)慣稱呼延伸而來,而月嫂職業(yè)員工是由“家庭保姆”和“家庭護(hù)理員”轉(zhuǎn)變而來。其中,住家保姆的角色大部分是農(nóng)村女性,他們主要是從事體力勞動,包括買菜、做飯、洗碗等。換句話說,這時的保姆并沒有太高的專業(yè)性,只是做簡單的家務(wù)勞動。2005年之后,專業(yè)的家政機(jī)構(gòu)開始陸續(xù)出現(xiàn)(比如阿姨、管家?guī)停?,?xì)分出專業(yè)的月子護(hù)理員,月嫂服務(wù)專業(yè)化也與早前家務(wù)勞動型服務(wù)有了本質(zhì)區(qū)別,月嫂行業(yè)進(jìn)入成長期。2010年,月嫂職業(yè)已經(jīng)被大眾所熟知,市面上也出現(xiàn)了不少的月嫂公司,為有需求的客戶提供專職月子服務(wù)人員。2012年,是月嫂行業(yè)的黃金時期。這一年,出生寶寶的比例同比上漲20%,產(chǎn)婦和新生兒缺乏照顧,月嫂成了Z佳選擇。古鎮(zhèn)高級阿姨服務(wù)家太太:月嫂服務(wù)究竟值多少錢?
如何健康地度過月子,是新媽媽們要面臨的關(guān)鍵問題。按照傳統(tǒng)模式,是由雙方的媽媽進(jìn)行照看,現(xiàn)代新媽媽多了兩個選擇,月子中心或者請?jiān)律?,但事?shí)上,月子中心與月嫂之間其實(shí)存在巨大的差異性。在月子中心時,會有新生兒護(hù)理課程、手工課程、瑜伽課等,并且可以與同情況的產(chǎn)婦進(jìn)行交流,在月子中心里,女性之間的共情和“結(jié)盟”,讓新手媽媽們情感有地按放。反觀請?jiān)律?,減輕產(chǎn)婦肩上的負(fù)擔(dān),照顧新生兒,并且?guī)椭a(chǎn)婦進(jìn)行身體上的修復(fù)(做產(chǎn)后修復(fù)按摩),但一般無法消除產(chǎn)婦心理情緒。
資本的入局,讓月子經(jīng)濟(jì)蓬勃發(fā)展,但衛(wèi)生安全、人員專業(yè)性也屢受市場質(zhì)疑。很多寶媽在網(wǎng)上吐槽月子中心不專業(yè),收費(fèi)不合理,嬰兒集中看護(hù)導(dǎo)致交叉?zhèn)魅?,水源不衛(wèi)生等都成為月子期間的意難平。這背后的原因很簡單,一方面,沒有標(biāo)準(zhǔn)化管理,月子市場入門門檻低,專業(yè)性不高,留下了安全性隱患;另一方面,價(jià)格透明化,新生兒醫(yī)護(hù),虛假宣傳等方面依然存在不少問題。月子經(jīng)濟(jì)的崛起,從商業(yè)層面來說,是一個風(fēng)口,但落在產(chǎn)婦個體身上,就將坐月子這個單項(xiàng)題變成了多選題。月嫂基本上都是流動性的,在中介機(jī)構(gòu)登記后,并沒有強(qiáng)制的勞動合同,干得好壞以及時間長短都沒有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
關(guān)于請?jiān)律┬枰Ц兜亩?和?付?式,?般都是簽合同的時候?付全款的30%給?嫂公司,剩余的尾款在?嫂上戶后的3-5天?付到?嫂公司的賬戶付款?式有如下?種:簽單時付50%或者7天?資,也有付全款的。在上?3天內(nèi)付尾款。有的?嫂公司承諾不滿意隨時可退可換。有的聲明3天試?期內(nèi)隨時可換。3天試?期內(nèi)可能在醫(yī)院,可能看不出來問題。如果超出3天試?期發(fā)覺不合適想換,?般與?嫂公司溝通,也是可以的。這點(diǎn)要看清合同的具體條款。月嫂是近年出現(xiàn)的一種高級保姆,其工作是專門護(hù)理“坐月子”時期的母嬰。南區(qū)帶孩子月嫂靠譜嗎
找月嫂的確要靠“運(yùn)氣”,但靠“運(yùn)氣”找靠譜的月嫂并不靠譜,規(guī)范月嫂家政市場才是長久之計(jì)。民眾同城阿姨家政公司
某種程度上,需求和供給之間產(chǎn)生的落差導(dǎo)致行業(yè)的亂象叢生,從業(yè)者素質(zhì)良莠不齊現(xiàn)狀的加劇。一些機(jī)構(gòu)為快速填補(bǔ)就業(yè)空口,會以Z短的時間特訓(xùn)出母嬰護(hù)理師,這類母嬰護(hù)理師基本上拿的是機(jī)構(gòu)出具的執(zhí)業(yè)證書,雇主可以在網(wǎng)絡(luò)上查到,但只適用于部分地區(qū)。除了硬性證件外,Z讓雇主擔(dān)憂的是月嫂和育嬰師的性格問題。一般來說,會有3—7天的試用期,但關(guān)鍵點(diǎn)在于,月嫂一般由雇主提前數(shù)月預(yù)約,試用期換月嫂導(dǎo)致也會帶來系列問題:1、沒有零時替換的育嬰師;2、給產(chǎn)婦造成心理傷害。產(chǎn)婦小唐告訴家太太,“她需要母乳喂養(yǎng),請?jiān)律r要求有催乳師證,實(shí)際上月嫂的手法生硬,疼痛給她留下了不小的心理影響?!泵癖娡前⒁碳艺?/p>
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