六安前端程序員私活如何接

接私活對(duì)程序員這個(gè)圈子來說是一個(gè)既公開又隱私的話題，不說全部，應(yīng)該大多數(shù)程序員都有過想要接私活的想法，當(dāng)然，也有部分得道成仙的不主張接私活。但是很少有人在公開場(chǎng)合討論私活的問題，似乎都在避嫌。就跟有人下班后跑滴滴一樣，程序員私有時(shí)間接點(diǎn)活掙點(diǎn)錢不也很正常么，不過不要在上班時(shí)間就行，就跟你上班期間出去跑滴滴一樣。 當(dāng)你竭盡全力想要去接私活的時(shí)候一定做過這樣的事，百度搜索“程序員如何接私活”或者“程序員到哪接外包”之類的問題，那么相信你也一定看到過讓你不要接私活的帖子，觀點(diǎn)大概就是：把有限的時(shí)間花在提升自己的能力上，技術(shù)深度，技術(shù)廣度，或者多閱讀書籍，豐富自己，這樣有可能比做外包收益大。程序員一般都如何接私活，我也想接，有什么可行的方法嗎？六安前端程序員私活如何接

程序員接私活的建議：程序員是一門技術(shù)工種，與互聯(lián)網(wǎng)其他行業(yè)相比薪水會(huì)相對(duì)高一點(diǎn)，不過錢也不是那么好賺的，有利也有弊，都知道程序員相對(duì)累一點(diǎn)，加班也是常事。然而程序員的工種也有另外一個(gè)特點(diǎn)，那就是可以接活，做一些兼職什么，不需要額外投資，只需要有一臺(tái)筆記本，外加自己的技術(shù)，就可以接一些活，賺一點(diǎn)工資之外的收入。接私活的注意事項(xiàng)：需求要整明白不像在公司里干活，你只是一個(gè)程序員，你上面有業(yè)務(wù)部與外面對(duì)接，你只需要按需求做就行了，這里就不一樣，你不單單是程序員角色，你還有業(yè)務(wù)的角色在這里。六安前端程序員私活如何接但是接私活也是要有技巧的。不然除了浪費(fèi)時(shí)間，還可能對(duì)別人造成損害。

程序員接私活怎樣篩選靠譜需求？當(dāng)你準(zhǔn)備好接單而恰好平臺(tái)又給你匹配到合適的單子時(shí)，請(qǐng)暫時(shí)放下喜悅的心情，先判斷下需求是否靠譜。通常來說，猿急送會(huì)先篩選一遍職位，將不靠譜的屏蔽掉，但難免有時(shí)候可能有漏網(wǎng)之魚，需要您再進(jìn)一步確認(rèn)。對(duì)于您自己找的渠道獲得的項(xiàng)目而言，更應(yīng)如此。所謂需求篩選，主要是篩選你接的私活靠不靠譜，因?yàn)榧媛氁残枰枨蠓胶献?，需要需求方的參與，所以篩選的范圍也包括看看這個(gè)需求方是不是靠譜。

對(duì)于“工作”有兩種定義，一叫做上班，二叫做工作。 我把寫代碼看作是我的工作，無論是為公司寫，還是做開源項(xiàng)目，還是接私活，還是幫別人解答，我都看作是我的工作，因?yàn)槲易陨硎冀K都在成長，所以我經(jīng)常加班到晚上22點(diǎn)23點(diǎn)才回家，所以我把所有的代碼都看作我自己的工作來寫，無論是開源的代碼還是公司的代碼，都是盡自己所能寫到較高質(zhì)量。 接私活是對(duì)于什么來說的？公司還是工作？如果把開源項(xiàng)目看作工作，再如果把公司的活看作工作，再如果把接私活看作是工作。請(qǐng)大家再換位思考一下。 還有看你喜歡做什么樣的工作了，接私活還是做開源還是只寫工作的，按部就班的上班，個(gè)人主觀的思想也是一個(gè)決定因素。程序員接私活完整攻略。

程序員接外單，有以下幾個(gè)好處： 、可以直接給個(gè)人帶來經(jīng)濟(jì)增收。 雖然程序員本身的工資要比很多崗位的工資要高，這是眾所周知的，但是，接外單帶來額外的經(jīng)濟(jì)收入，會(huì)提高一個(gè)員工的生活質(zhì)量，有利于他更好的投入工作。 第二、接觸客戶，了解市場(chǎng)。 程序員平時(shí)面對(duì)的是電腦，跟機(jī)器打交道，而接外單，必須是跟人打交道，需要與人溝通，了解客戶的訴求，了解用戶的心理，這其實(shí)有利于一個(gè)程序員溝通水平的提高，讓自己更好的融入市場(chǎng)。 第三、培養(yǎng)自己?jiǎn)伪鲬?zhàn)能力。 平時(shí)在公司的項(xiàng)目，往往都是多人合作完成，而接的私單，從前端到后端，往往是一個(gè)人單獨(dú)完成，這就對(duì)程序員的個(gè)人有一定的要求，不只是技術(shù)水平，還是與客戶的溝通協(xié)調(diào)能力，都是一次考驗(yàn)和鍛煉。 第四、發(fā)現(xiàn)不足，優(yōu)化自我。 在做項(xiàng)目過程中，會(huì)發(fā)現(xiàn)遇到的很多技術(shù)上的問題，而這些問題，會(huì)促使自己去看文檔，找解決的方法，這個(gè)過程，是解決問題的一個(gè)過程，更是倒逼學(xué)習(xí)，優(yōu)化自我的一個(gè)過程。有很多私活可能根本就沒有明確的需求文檔，憑感覺干又會(huì)出現(xiàn)各種亂七八糟的奇葩事。淮南前端程序員私活網(wǎng)上接單

程序員一般通過什么途徑接私活？六安前端程序員私活如何接

那么程序員接私活有什么的優(yōu)勢(shì)呢？ 1．業(yè)務(wù)方面IT外包 外包推動(dòng)企業(yè)注重內(nèi)核業(yè)務(wù)，專注于自己的內(nèi)核競(jìng)爭(zhēng)力，這是信息技術(shù)資源外包的較根本原因。從理論上講，任何企業(yè)中只做后臺(tái)支持而不創(chuàng)造營業(yè)額的工作都應(yīng)外包。有一個(gè)很典型的例子可以說明這個(gè)問題。 2．財(cái)務(wù)方面 財(cái)務(wù)方面的考慮是選擇外包的另一個(gè)主要原因，外包可以削減開支，控制成本，重構(gòu)信息系統(tǒng)預(yù)算，從而解放一部分資源用于其他目的，避免”IT黑洞”的現(xiàn)象發(fā)生。 3．技術(shù)方面 能獲得高水平的信息技術(shù)工作者的技能，改善技術(shù)服務(wù)，提供接觸新技術(shù)的機(jī)會(huì)，使內(nèi)部信息技術(shù)人員能夠注重內(nèi)核技術(shù)活動(dòng)。通過外包，企業(yè)可以將價(jià)值鏈中的每個(gè)環(huán)節(jié)都由較適合企業(yè)情況的專業(yè)公司完成。 4．人力資源方面 通過外包，企業(yè)無需擴(kuò)大自身人力規(guī)模，減少了因人才聘用或流失而花費(fèi)的精力、成本以及面臨的壓力，節(jié)省了培訓(xùn)方面的開支，并增加了人力資源配置的靈活性。企業(yè)實(shí)施信息技術(shù)資源外包有多方面意義，包括：追求內(nèi)核競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、保持企業(yè)組織彈性、促進(jìn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、降低風(fēng)險(xiǎn)、改善技術(shù)服務(wù)、增強(qiáng)成本控制、促進(jìn)信息技術(shù)在企業(yè)中的運(yùn)用及發(fā)展等。六安前端程序員私活如何接

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