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機(jī)電設(shè)備故障與維修管理。機(jī)電設(shè)備的常見故障機(jī)電設(shè)備在運(yùn)行過程中,會(huì)由于不同因素而出現(xiàn)不同的故障,較為普遍的故障大概有五種:①失調(diào)性故障指機(jī)電設(shè)備之間的空隙不合理,引起了壓力不均衡狀態(tài)。②松脫性故障指機(jī)電設(shè)備偏離了之后出現(xiàn)的松動(dòng)現(xiàn)象。③滲漏、堵塞故障指出現(xiàn)了泄漏或者是堵塞的問題。④損壞型故障指機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)了變形、斷裂、腐蝕等問題。⑤性能老化故障指機(jī)電設(shè)備在應(yīng)用過程中過熱而失去功效,導(dǎo)致設(shè)備的性能衰退。機(jī)電設(shè)備出現(xiàn)的故障有不同的種類,所產(chǎn)生的后果也不一樣,較為常見的后果主要有三種:①環(huán)境性/安全性后果如果機(jī)電設(shè)備所產(chǎn)生的故障導(dǎo)致了企業(yè)無法按照行事,就會(huì)引起環(huán)境性后果;如果機(jī)電設(shè)備所產(chǎn)生的故障引發(fā)了人員傷亡,就具有安全性后果。②隱蔽性后果這種后果并不會(huì)形成直接的影響,不過卻會(huì)導(dǎo)致更為嚴(yán)重、甚至是災(zāi)難性的后果。③使用性后果如果機(jī)電設(shè)備所產(chǎn)生的故障對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)造成了一定的影響,就存在使用性后果。④非使用性后果此種障礙的結(jié)果歸類于功能性范疇,對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)和安全都沒有影響,需要的是一定的維修費(fèi)用。安徽電氣機(jī)電設(shè)備哪家好,歡迎咨詢福州仁凱潤電氣設(shè)備有限公司。寧波哪里電氣機(jī)電設(shè)備出廠價(jià)
機(jī)電設(shè)備維修與防護(hù)措施:(一)正確操作機(jī)電設(shè)備的操作人員應(yīng)該具有較高的技術(shù)與良好的職業(yè)素質(zhì)。在機(jī)電設(shè)備使用之前,應(yīng)該對(duì)其進(jìn)行綜合檢查,特別是對(duì)冷卻液和機(jī)油的查看,必須保證沒有缺失。如果有問題存在,應(yīng)該及時(shí)做出正確的處理。在低溫環(huán)境下,不能讓機(jī)電設(shè)備超負(fù)荷工作,所以要讓機(jī)械預(yù)熱。在進(jìn)入機(jī)械正常工作后,要對(duì)溫度進(jìn)行監(jiān)測(cè),降低機(jī)械磨損,做好故障產(chǎn)生的預(yù)防工作。(二)正確潤滑潤滑操作的正確與否,直接關(guān)系到故障產(chǎn)生的比例。在機(jī)電設(shè)備中,許多零件的精密度值都非常高,因此,只有正確合理的進(jìn)行潤滑工作,才可以使機(jī)械的運(yùn)行具有穩(wěn)定性和健康性。正確潤滑是預(yù)防故障產(chǎn)生的有效途徑,其一方面對(duì)機(jī)械工作的溫度起到保護(hù)作用,一方面還可以降低零件的磨損。要綜合考慮機(jī)電設(shè)備的實(shí)際結(jié)構(gòu)和運(yùn)作環(huán)境來選擇正確的潤滑劑,不能用其它材料代替。(三)豐富維修技巧維修人員應(yīng)該做到對(duì)設(shè)備中已經(jīng)損壞的部件應(yīng)該及時(shí)丟棄、更換,充分使可用材料,減少維修時(shí)間,確保設(shè)備可以盡快恢復(fù)工作。對(duì)于損壞的部件可以通過多種方法進(jìn)行修理、再加工等。無錫特制電氣機(jī)電設(shè)備出廠價(jià)格衢州電氣機(jī)電設(shè)備價(jià)格哪家好,歡迎咨詢福州仁凱潤電氣設(shè)備有限公司。
電氣設(shè)備接地技術(shù)原則:1.為保證人身和設(shè)備安全,各種電氣設(shè)備均應(yīng)根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)GB14050《系統(tǒng)接地的形式及安全技術(shù)要求》進(jìn)行保護(hù)接地。保護(hù)接地線除用以實(shí)現(xiàn)規(guī)定的工作接地或保護(hù)接地的要求外,不應(yīng)作其它用途。2.不同用途和不同電壓的電氣設(shè)備,除有特殊要求外,一般應(yīng)使用一個(gè)總的接地體,按等電位聯(lián)接要求,應(yīng)將建筑物金屬構(gòu)件、金屬管道(輸送易燃易爆物的金屬管道除外)與總接地體相連接。3.人工總接地體不宜設(shè)在建筑物內(nèi),總接地體的接地電阻應(yīng)滿足各種接地中小的接地電阻要求。
機(jī)電設(shè)備常見故障的原因分析:1.2.1內(nèi)因機(jī)電設(shè)備會(huì)由于部分零件而造成損壞,比如轉(zhuǎn)軸出現(xiàn)了斷裂或者是彎曲現(xiàn)象。從內(nèi)部因素來看,引起機(jī)電設(shè)備故障的原因大概有幾下幾種:①機(jī)電設(shè)備在運(yùn)行時(shí),轉(zhuǎn)軸處于偏離狀態(tài),造成壓力不均衡;②不正常的磨損、老化、變形等問題;③存在堵塞、泄漏等現(xiàn)象;④電動(dòng)機(jī)配件松散;⑤集流裝置存在破損情況;⑥零部件存在破損現(xiàn)象;⑦摩擦現(xiàn)象嚴(yán)重超出標(biāo)準(zhǔn)范圍,引起電動(dòng)機(jī)過熱。1.2.2外因機(jī)電設(shè)備常見故障的外部原因主要有以下幾點(diǎn):①設(shè)備的操作人員或者維修人員沒有按照規(guī)范進(jìn)行合理的操作;②在運(yùn)行過程中,由于溫度、粉塵等具有腐蝕性的環(huán)境因素,會(huì)導(dǎo)致機(jī)械產(chǎn)生故障;③電壓不穩(wěn)定,或者是負(fù)載量超過了標(biāo)準(zhǔn)范圍,會(huì)造成斷電而引發(fā)故障;④電動(dòng)機(jī)出現(xiàn)狀況,不能正常啟動(dòng)。廣州電氣機(jī)電設(shè)備售后服務(wù)哪家好,歡迎咨詢福州仁凱潤電氣設(shè)備有限公司。
機(jī)電設(shè)備的技術(shù)管理有一定的難度,我國生產(chǎn)力還處于落后的階段,對(duì)于技術(shù)的開發(fā)能力是有限的,所以很多機(jī)器都是從國外高價(jià)購買的,所以每一種設(shè)備都有一定的技術(shù)性,不是什么人都可以操作的,所以對(duì)于技術(shù)管理人員的培訓(xùn)是非常有必要的,我們可以定期把一定人數(shù)的人員送到國外去學(xué)習(xí)相關(guān)機(jī)器的技術(shù),不僅讓他們能操作這些相應(yīng)的機(jī)器,還可以在機(jī)器出現(xiàn)一些小毛病的時(shí)候能及時(shí),科學(xué)的維修,機(jī)電設(shè)備的管理還包括了機(jī)械,電子,液壓,光學(xué),還有計(jì)算機(jī)等各個(gè)方面的科學(xué)技術(shù)知識(shí),機(jī)電設(shè)備的管理需要的是以多種技術(shù)作為鋪墊,沒有學(xué)習(xí)過相關(guān)專業(yè)就無法操作機(jī)器設(shè)備,就無法維修機(jī)電設(shè)備。機(jī)電設(shè)備的技術(shù)管理人員水平比較低,特別缺少的就是中高級(jí)的技師、工程師、還有經(jīng)驗(yàn)非常豐富的維修人員,這些因素是阻礙機(jī)電設(shè)備的技術(shù)管理得不到提高的因素之一?,F(xiàn)在機(jī)電設(shè)備的技術(shù)管理的關(guān)鍵是技術(shù)人員的素質(zhì),影響機(jī)電設(shè)備的技術(shù)管理水平的因素有設(shè)備的操作,維修,管理人員的技術(shù)素質(zhì),不管多么好的機(jī)器設(shè)備都需要的是技術(shù)人員的操作和控制,要加強(qiáng)對(duì)技術(shù)管理人員的培訓(xùn)工作,并提高他們綜合操作能力。常州電氣機(jī)電設(shè)備產(chǎn)品質(zhì)量哪家好,歡迎咨詢福州仁凱潤電氣設(shè)備有限公司。衢州代理電氣機(jī)電設(shè)備出廠價(jià)
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機(jī)電設(shè)備維修管理的改進(jìn)方法:(一)落實(shí)管理規(guī)定一個(gè)企業(yè)機(jī)電設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)化管理應(yīng)該以相關(guān)的規(guī)定為基礎(chǔ),對(duì)操作人員進(jìn)行行為約束,建立完善機(jī)電設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化管理的機(jī)制。企業(yè)需要引導(dǎo)工作人員進(jìn)行相互交流,促進(jìn)合作關(guān)系。機(jī)電設(shè)備的管理制度通常是以技術(shù)、人員和維修的管理作為主要方面,企業(yè)可以從管理制度出發(fā),加強(qiáng)對(duì)制度的管理力度,認(rèn)真貫徹相關(guān)規(guī)定,漸漸形成一套科學(xué)的管理模式,以便強(qiáng)化機(jī)電設(shè)備的維修和管理,使企業(yè)的運(yùn)作得到有利的保障。(二)實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)化管理可以增強(qiáng)工作人員的標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí),從而自愿的投入到工作中。依照標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)定開展各項(xiàng)工作,從多角度來確保工作的質(zhì)量,不僅注重質(zhì)量問題,還要在每個(gè)環(huán)節(jié)達(dá)到管理標(biāo)準(zhǔn)化。企業(yè)還需要實(shí)時(shí)開始培訓(xùn)活動(dòng),促進(jìn)員工學(xué)習(xí),從而提高操作人員和維修人員的專業(yè)技術(shù)水平和職業(yè)素養(yǎng)。(三)強(qiáng)化人員管理可以采取技術(shù)人員責(zé)任制的手段,這個(gè)不僅可以把責(zé)任落實(shí)到人,還可以激勵(lì)工作人員的積極性,使技術(shù)人員的價(jià)值得到更多的體現(xiàn)。應(yīng)該對(duì)工作人員進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn),社會(huì)的進(jìn)步,設(shè)備的更新,這要求操作人員也要擁有更高的技術(shù)水平。寧波哪里電氣機(jī)電設(shè)備出廠價(jià)
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