先鋒遴選，是一家專注于公務(wù)員遴選培訓(xùn)的教育公司，前身是2019年創(chuàng)辦的先鋒老劉工作室?？偛孔溆诮K省南京市，業(yè)務(wù)輻射全國，涵蓋了中yang、省、市三級遴選業(yè)務(wù)。公司成立以來，始終以學(xué)員心為心，秉承“讓遴選更簡單、讓答題更純粹”的理念，致力為打造新時(shí)代專業(yè)化干部dui伍夯基壘臺、賦能添彩。目前，公司有專、兼職教師隊(duì)伍300余人。從層級來看，中直單位占比，省直占比；從學(xué)歷來看，博士占比，碩士占比；從教齡來看，6年以上占比，8年以上占比；從學(xué)校來看，985高校占比，雙前列高校占比?？傊蠕h教授團(tuán)隊(duì)均是名校學(xué)霸型、遴選實(shí)戰(zhàn)型、老中醫(yī)執(zhí)教型名師。 先鋒遴選，為你的遴選之路保駕護(hù)航！西藏法...

面對當(dāng)下的遴選考試，考生應(yīng)具備“筆面一體化”思維，筆試和面試學(xué)習(xí)的方法不同，但考察的本質(zhì)是一樣的，都是考察學(xué)員分析問題、解決問題的能力。只是筆試的時(shí)間長一些，而面試的時(shí)間很短。在先鋒遴選的團(tuán)隊(duì)老師們，分赴各地的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中，有很多參加過遴選的同學(xué)，其實(shí)他悟到了筆面一體化復(fù)習(xí)的重要性，因?yàn)檫@樣比較高效。但是，很多學(xué)員找不到統(tǒng)籌推進(jìn)的路徑，無奈索性還是筆試、面試兩張皮。在這里，先鋒遴選研發(fā)了一種造福遴選考生的貫通融合方法，大家根據(jù)自身實(shí)際，在此基礎(chǔ)上再做好加減乘除。筆試的常考題型就是大作文（含講話稿）、案例分析和公文寫作（含公文公務(wù)筐）； 面試?？嫉念}型是自我認(rèn)知、綜合分析、計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)和...

公務(wù)員遴選考試考什么？從筆試考試的題型來看，一般分為以下幾個(gè)題型：一是客觀題，即選擇題?，F(xiàn)在一些地方的遴選會考察到。選擇題主要考察隊(duì)基礎(chǔ)知識的掌握情況，雖然題目本身不難，但是因?yàn)闆]有明確的范文，所以還是需要平時(shí)有所積累的。二是簡答題，即直接問一個(gè)問題讓你回答。如何理解制度與執(zhí)行的關(guān)系？社會管理與社會治理有什么區(qū)別？這種題目理論性強(qiáng)，需要考生具有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)。三是公文寫作題，即法定公文的撰寫?！饵h政機(jī)關(guān)公文處理工作條例》規(guī)定了15種法定公文，其中有一些常用的是考試重點(diǎn)，比如通知、通報(bào)、紀(jì)要。以往還曾經(jīng)出現(xiàn)過公文格式改錯(cuò)的題，隨著考試難度的增加，目前這類題考得不多了，主要還是讓你撰寫。四是大作文...

公務(wù)員遴選面試的典型特點(diǎn)是什么？先鋒遴選創(chuàng)始人劉教授認(rèn)為，可以用一句話概括，干什么考什么，干得好就考得好，這是遴選面試典型的特點(diǎn)之一。一切圍繞著“人崗相適”來出題，工作中用到什么能力，反映到題目上就考察什么能力。比如，報(bào)考應(yīng)急管理部，應(yīng)急應(yīng)變能力是必不可少的，那么在出題過程中，應(yīng)急處突類的題必考；再比如，不管你報(bào)考哪個(gè)單位、哪個(gè)部門，都要學(xué)會在工作中科學(xué)決策，反映到題目上，就會出綜合分析題。劉教授還結(jié)合自身組織部門的工作經(jīng)驗(yàn)指出，遴選面試主要測查考生的兩大能力：一是機(jī)關(guān)通用能力；二是適崗能力。機(jī)關(guān)通用能力包括：科學(xué)決策、溝通協(xié)調(diào)、計(jì)劃組織、應(yīng)急應(yīng)變等，反映到題目上，即會出綜合分析題、溝通協(xié)調(diào)題...

面對當(dāng)下的遴選考試，考生應(yīng)具備“筆面一體化”思維，筆試和面試學(xué)習(xí)的方法不同，但考察的本質(zhì)是一樣的，都是考察學(xué)員分析問題、解決問題的能力。只是筆試的時(shí)間長一些，而面試的時(shí)間很短。在先鋒遴選的團(tuán)隊(duì)老師們，分赴各地的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)中，有很多參加過遴選的同學(xué)，其實(shí)他悟到了筆面一體化復(fù)習(xí)的重要性，因?yàn)檫@樣比較高效。但是，很多學(xué)員找不到統(tǒng)籌推進(jìn)的路徑，無奈索性還是筆試、面試兩張皮。在這里，先鋒遴選研發(fā)了一種造福遴選考生的貫通融合方法，大家根據(jù)自身實(shí)際，在此基礎(chǔ)上再做好加減乘除。筆試的?？碱}型就是大作文（含講話稿）、案例分析和公文寫作（含公文公務(wù)筐）； 面試?？嫉念}型是自我認(rèn)知、綜合分析、計(jì)劃組織、溝通協(xié)調(diào)和...

公務(wù)員遴選還注重選拔具備適應(yīng)性和應(yīng)變能力的人才。在現(xiàn)代社會快速發(fā)展的背景下，官方部門需要應(yīng)對各種復(fù)雜的問題和挑戰(zhàn)。因此，公務(wù)員遴選會關(guān)注考生的綜合素質(zhì)和能力，如溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、解決問題的能力等。這些能力的選拔，旨在確保公務(wù)員能夠適應(yīng)和應(yīng)對各種工作環(huán)境和任務(wù)。公務(wù)員遴選是一個(gè)長期的過程。一旦進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍，個(gè)人需要不斷提升自己的能力和素質(zhì)，適應(yīng)工作的需要。相關(guān)部門也會通過培訓(xùn)和考核等方式，對公務(wù)員進(jìn)行繼續(xù)教育和職業(yè)發(fā)展的支持，提高其工作能力和水平。 總的來說，公務(wù)員遴選是一個(gè)選拔優(yōu)秀人才、確保官方部門高效運(yùn)行的重要制度。它注重選拔優(yōu)秀人才、公平公正、適應(yīng)性和長期發(fā)展。通過公務(wù)員遴選，官方...

案例分析題只要掌握住方法就沒什么難度，一般會提供一段背景材料，要求對材料和問題作出決策、評價(jià)或者解決措施，做這種問題只要注意題干和材料、材料和自身知識儲備之間的關(guān)系就行， 公文寫作在遴選中占的比重較大，它有法定公文和事務(wù)公文兩種。法定公文中?？嫉挠型ㄖ?、報(bào)告、紀(jì)要、意見等，而事務(wù)公文日常工作中比較常見，包括講話稿、工作方案、調(diào)研報(bào)告、宣傳稿等等。案例分析題一般會提供一段背景材料，要求對材料和問題作出決策、評價(jià)或者解決措施，做這種問題只要注意題干和材料、材料和自身知識儲備之間的關(guān)系就行。公務(wù)員遴選考試，每年考幾次？可以參加幾次？安徽警察遴選面試題 先鋒遴選，有強(qiáng)大的師資團(tuán)隊(duì)，在先鋒名師團(tuán)的...

先鋒遴選教研組認(rèn)為，資格復(fù)審是遴選考試中重要的一環(huán)，同時(shí)也是遴選考生們不知如何著手準(zhǔn)備的一環(huán)，先鋒遴選創(chuàng)始人劉教授有著豐富的組工部門經(jīng)驗(yàn)，將資格復(fù)審的注意事項(xiàng)，為大家總結(jié)如下。筆試成績出來后如果進(jìn)入了面試環(huán)節(jié)，你就要著手準(zhǔn)備資格復(fù)審了，以往經(jīng)驗(yàn)基本會在一周內(nèi)結(jié)束這個(gè)環(huán)節(jié)。資格復(fù)審除了所報(bào)考單位通知需要提供的相應(yīng)資料外，一個(gè)非常重要的材料是《業(yè)績報(bào)告》，雖然字?jǐn)?shù)要求不多，但這是你給報(bào)考單位的首因效應(yīng)，業(yè)績報(bào)告寫的如何一方面反映你近兩年的工作內(nèi)容、工作態(tài)度和工作成績，另一方面也能體現(xiàn)出你的文字寫作水平，務(wù)必實(shí)事求是、認(rèn)真對待。如果可以，筆試結(jié)束后等待成績的這一周就開始梳理準(zhǔn)備，對自己近兩年的工作進(jìn)...

在省直機(jī)關(guān)也會面對各自的工作壓力，這一點(diǎn)要有心理準(zhǔn)備。 我平時(shí)因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，也認(rèn)識不少在省直機(jī)關(guān)工作的朋友，在這里我可以很明確的告訴你，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位有自己的壓力，你到了省直機(jī)關(guān)工作以后也會有對應(yīng)的壓力，并不是你到省直機(jī)關(guān)工作就非常輕松。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層屬于所有工作末端落實(shí)的地方，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位工作，每一個(gè)月分管的任務(wù)都非常多，但是也有一個(gè)好處，就是每一項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)要求都不會特別高，只要你能夠?qū)⒐ぷ髀鋵?shí)好，就算完成任務(wù)，這相對于省直機(jī)關(guān)來說是完全不一樣的工作環(huán)境。 如果你是在省直機(jī)關(guān)工作，每一個(gè)人分管的工作內(nèi)容都非常明確，每一個(gè)人所做的業(yè)務(wù)范圍相對也要狹小很多，不會有你本系統(tǒng)之外的事情打擾你，但...

公務(wù)員遴選的報(bào)名，需要注意報(bào)名范圍和報(bào)名資格。選擇不對、努力白費(fèi)。先鋒遴選有專門的師資團(tuán)隊(duì)為學(xué)員提供選崗一對一指導(dǎo)，先鋒遴選認(rèn)為，報(bào)名范圍包括，省級機(jī)關(guān)和市（地）級機(jī)關(guān)公開遴選，原則上面向本轄區(qū)下級機(jī)關(guān)公務(wù)員進(jìn)行。也有的地方，比如河南，市（地）級機(jī)關(guān)公開遴選是面向全省的，地市之間可以跨地域報(bào)考。因服務(wù)保障國家重大戰(zhàn)略決策部署等需要面向本?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）以外進(jìn)行的，需要事先與中yang公務(wù)員主管部門溝通。比如海南，前幾年是面向全國遴選的，這兩年都是面向本省的。中yang機(jī)關(guān)公開遴選，是面向全國范圍內(nèi)省級及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員、參照管理的工作人員，中ya...

遴選備考務(wù)必堅(jiān)持實(shí)踐導(dǎo)向。即突出刷題。遴選筆試呈現(xiàn)的形態(tài)，就是在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，把題目給出的任務(wù)完成掉，如果不做題，就達(dá)不到全真模擬的效果。聽課只是實(shí)現(xiàn)目的路徑和手段，如果不做題，再好的課程、再優(yōu)的方法、再準(zhǔn)的押題，都無濟(jì)于事、落為空談。從先鋒遴選教研團(tuán)隊(duì)的從教經(jīng)驗(yàn)來看，很多同學(xué)怕做題，完不成作業(yè)，還給自己找若干理由；有的同學(xué)作風(fēng)散漫，一道題做一上午，效率很低。正確的做法是，按照題目大小，給自己規(guī)定時(shí)間、 掐表計(jì)時(shí)、高壓完成，長期這樣訓(xùn)練，才會效果明顯。先鋒遴選始終秉承“讓遴選更簡單、讓答題更純粹”的理念在遴選賽道深耕。先鋒遴選師資配備科學(xué)，教學(xué)資源豐富。湖北選調(diào)生遴選筆試我們?nèi)粘９ぷ髦幸灿泻芏嘟?..

公文寫作在遴選考試中，占比也很重，除浙江、重慶、內(nèi)蒙等極少數(shù) ?。ㄊ?、區(qū)）外，大部分省份都涉及到公文寫作。先鋒遴選教授團(tuán)隊(duì)均是名校學(xué)霸型、遴選實(shí)戰(zhàn)型、老中醫(yī)執(zhí)教型名師，個(gè)個(gè)是能說會寫的大筆桿子，結(jié)合工作時(shí)間，他們將遴選中的公文寫作知識總結(jié)如下，公文寫作分法定公文和事務(wù)公文，像云南、陜西、天津、東三省，都比較喜歡考法定公文，像公文改錯(cuò)、通知、請示、函、通報(bào)等考察較多；其他省份考察考事務(wù)公文比 較多，特別是這兩年講話類、致辭類、方案類、調(diào)研類、評論類等，都是 高頻考點(diǎn)。除此之外，公文寫作還放在客觀題里面考，主要考察《黨政機(jī)關(guān)公文處理?xiàng)l例》（2012 版）里的基礎(chǔ)知識。遴選專業(yè)培訓(xùn)，備考就找先鋒...

先鋒遴選開設(shè)的面試線下班有何特點(diǎn)？近，先鋒遴選公司各地面試班捷報(bào)頻傳，通過率很高、逆襲7.7、全場第1……，之所以先鋒遴選被學(xué)員譽(yù)為“高分生產(chǎn)線”，是因?yàn)橛幸韵挛宕筇厣?、精細(xì)化。不搞大通套，深研當(dāng)?shù)乜记?，緊貼當(dāng)?shù)貙?shí)際，倡導(dǎo)“沉浸式”答題，問什么答什么。2、小班化。不搞大呼隆，嚴(yán)控班級人數(shù)。學(xué)員答題頻次高、開口次數(shù)多，老師點(diǎn)評個(gè)性化、指導(dǎo)精細(xì)化。3、實(shí)戰(zhàn)化。理論只精講，全真模擬演練、車輪集中演練、小組討論演練、雙人對對碰、一對一通關(guān)測試等，讓你快速形成肌肉記憶。4、全程化。報(bào)了班什么都不用管了，線上帶學(xué)、線下集訓(xùn)、常態(tài)答疑，一直陪您到考前。5、現(xiàn)代化。思維導(dǎo)圖、訊飛語記等各類APP、小程序，...

先鋒遴選教研組認(rèn)為，資格復(fù)審是遴選考試中重要的一環(huán)，同時(shí)也是遴選考生們不知如何著手準(zhǔn)備的一環(huán)，先鋒遴選創(chuàng)始人劉教授有著豐富的組工部門經(jīng)驗(yàn)，將資格復(fù)審的注意事項(xiàng)，為大家總結(jié)如下。筆試成績出來后如果進(jìn)入了面試環(huán)節(jié)，你就要著手準(zhǔn)備資格復(fù)審了，以往經(jīng)驗(yàn)基本會在一周內(nèi)結(jié)束這個(gè)環(huán)節(jié)。資格復(fù)審除了所報(bào)考單位通知需要提供的相應(yīng)資料外，一個(gè)非常重要的材料是《業(yè)績報(bào)告》，雖然字?jǐn)?shù)要求不多，但這是你給報(bào)考單位的首因效應(yīng)，業(yè)績報(bào)告寫的如何一方面反映你近兩年的工作內(nèi)容、工作態(tài)度和工作成績，另一方面也能體現(xiàn)出你的文字寫作水平，務(wù)必實(shí)事求是、認(rèn)真對待。如果可以，筆試結(jié)束后等待成績的這一周就開始梳理準(zhǔn)備，對自己近兩年的工作進(jìn)...

從鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層遴選到省直機(jī)關(guān)的可能性大嗎？ 因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，對于本地體制內(nèi)很多情況都比較了解，也認(rèn)識很多在公務(wù)員崗位工作的朋友，對于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層工作的公務(wù)員來說，很多人都希望能夠到縣城，市區(qū)或者省會城市的崗位工作，有這樣的想法非常正常。 對于想要去省直機(jī)關(guān)工作的鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，基本上你只有一種途徑，那就是參加遴選考試，遴選考試非常公平，只要你符合報(bào)名的條件，在考試當(dāng)中能夠拔得頭籌，你就有機(jī)會去到省直機(jī)關(guān)工作。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層遴選到省直機(jī)關(guān)需要具備一定的時(shí)間、耐心和努力。因?yàn)楦偁幖ち遥x拔標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格，人才選拔與崗位晉升也存在一定程度的局限性。因此，在選擇個(gè)人發(fā)展路徑時(shí)要綜合考慮各種因素，并做好適應(yīng)性規(guī)劃和準(zhǔn)備。先...

基層服務(wù)年限的規(guī)定，特別鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員5年服務(wù)期限，以及國考、大部分地區(qū)省考不允許在職公務(wù)員報(bào)名參加，都是為了穩(wěn)定公務(wù)員隊(duì)伍，尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公務(wù)員隊(duì)伍的重要舉措之一。 在遴選考試中，不乏一些地區(qū)或單位要求，一年只允許參加一次遴選考試，等。面對服務(wù)期限或者其他種種限制，吐槽、抱怨是解決不了問題的。 當(dāng)你考錄有服務(wù)期限的崗位時(shí)，你要思考的是，“在這個(gè)崗位或地區(qū)工作，能耐得住寂寞嗎？” 當(dāng)你在服務(wù)期限內(nèi)工作時(shí)，你要警醒的是，“在日復(fù)一日的工作中，是否會模糊了當(dāng)初的遴選夢想？” 當(dāng)服務(wù)期限即將屆滿時(shí)，你要問自己的是，“面對來之不易的遴選機(jī)會，真的能把握住嗎？”“十年磨一劍，出鞘必鋒芒”。 遴選夢想就像每個(gè)...

選擇合適的崗位 各個(gè)地方省市的遴選時(shí)間都不一定是同時(shí)開始的，這個(gè)可以通過關(guān)注當(dāng)?shù)氐墓_遴選網(wǎng)站去詳細(xì)了解。首先要把報(bào)考的時(shí)間，考試的時(shí)間以及報(bào)名要求等先去了解好。這樣才能夠讓自己在后續(xù)更有針對性的去準(zhǔn)備 報(bào)考選擇的部門也是很重要的一項(xiàng)，這個(gè)也是直接關(guān)系到你以后的工作環(huán)境的哦。我是建議盡量選擇跟自己專業(yè)相匹配的崗位的，比如你專業(yè)學(xué)的是會計(jì)或金融崗位，那就可以去留意選選單位發(fā)出的關(guān)于財(cái)務(wù)類型的崗位 總體原則就是我們一定要對自己有充分的認(rèn)知，定位。知道自己擅長的領(lǐng)域在哪? 這樣才能保留住自己的優(yōu)勢，更加有競爭力的去爭取到這個(gè)崗位。先鋒遴選秉承讓天下沒有難考的遴選的使命，致力打造一所沒有圍墻的“在職大...

市直科員看似只是一個(gè)科員，跟鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科相比職務(wù)上差半級，但是那只是暫時(shí)的，不是長期的。市直科員跟鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科比起來，還有很多方面的優(yōu)勢，不是鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科可以比擬的。例如工資福利待遇更有保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，基本工資會比市直科員高一些，但是在其他工作性津貼、生活性津貼，以及績效和福利方面肯定是比不了的。這些方面，在經(jīng)濟(jì)一般的中西部地區(qū)三四線城市，更是如此。以本地為例，下轄的縣區(qū)中，絕大多數(shù)縣區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的公務(wù)員工資福利不能及時(shí)到賬，官方部門很多時(shí)候需要保運(yùn)轉(zhuǎn)，工資甚至需要上級轉(zhuǎn)移支付才能發(fā)放，縣區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的副職又如何？沒有工資福利的及時(shí)發(fā)放，當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)反而更揪心。什么是公務(wù)員遴選考試?甘肅公務(wù)員遴選流程公...

服務(wù)5年才能參加遴選 有一種情況，就是單位要求錄用后不低于服務(wù)5年的崗位，也就是我們常說的5年服務(wù)期，在基層很常見。如果考生報(bào)考的是這類崗位，那情況又不一樣了，比如等低服務(wù)年限達(dá)到要求后才能參加遴選考試。 有5年服務(wù)期的崗位，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)任、辭職以及參加遴選。由于現(xiàn)在有5年服務(wù)期的崗位太多，很多同學(xué)考之前并不清楚。有的同學(xué)一開始就是打算隨便拿個(gè)編制，后面再通過遴選考到其他單位，這種情況如果碰到5年服務(wù)期的崗位，就比較難受了。一次上岸哪家行？就來先鋒遴選營！河北干部遴選名單遴選屆傳奇品牌——先鋒遴選的教授認(rèn)為，安徽省市直遴選考情可以概括為這四句話：近年來，安徽考情變化較大。命題規(guī)律主要總結(jié)為三...

案例分析題只要掌握住方法就沒什么難度，一般會提供一段背景材料，要求對材料和問題作出決策、評價(jià)或者解決措施，做這種問題只要注意題干和材料、材料和自身知識儲備之間的關(guān)系就行， 公文寫作在遴選中占的比重較大，它有法定公文和事務(wù)公文兩種。法定公文中常考的有通知、報(bào)告、紀(jì)要、意見等，而事務(wù)公文日常工作中比較常見，包括講話稿、工作方案、調(diào)研報(bào)告、宣傳稿等等。案例分析題一般會提供一段背景材料，要求對材料和問題作出決策、評價(jià)或者解決措施，做這種問題只要注意題干和材料、材料和自身知識儲備之間的關(guān)系就行。先鋒遴選師資強(qiáng)大，薈萃遴選行業(yè)精英。湖北檢察遴選考試內(nèi)容公務(wù)員遴選還注重選拔具備適應(yīng)性和應(yīng)變能力的人才。在現(xiàn)代...

從鄉(xiāng)鎮(zhèn)到省直機(jī)關(guān)工作，未來你的發(fā)展空間將會非常好！ 作為一名在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的公務(wù)員，如果你通過遴選考試到省直機(jī)關(guān)工作，你將能夠獲得非常好的發(fā)展空間，兩者之間是完全不同的等級，這一點(diǎn)很多在體制內(nèi)工作的人都非常清楚。 如果你是在縣級以下單位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，全部都是屬于正科級單位，你想在這些單位當(dāng)中晉升到副科級，只要你表現(xiàn)相對比較突出，都可以獲得這樣的機(jī)會，但你想要晉升到正科級可能難度就更大，如果你想到處級，幾乎對于很多人來說都不存在這樣的機(jī)會，因?yàn)楦偁帉?shí)在太激烈了。 但如果你可以從鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員遴選到省直機(jī)關(guān)工作，前面所說的這些問題都不會是問題，因?yàn)槭≈睓C(jī)關(guān)都是屬于正廳級的單位，只要你具備對應(yīng)的能力，干到處級...

并且在報(bào)名時(shí)如果我們的選擇多的話也是要盡可能的往層級高的地方報(bào)，往偏重點(diǎn)的部門去報(bào)的。 這個(gè)不用我多解釋了吧。這些可都是發(fā)展機(jī)會多的地方，一定要努力抓住這樣的機(jī)會的。 不過這所說的都是要看你終考的遴選成績是否能通過的，所以如果選擇好了自己心儀的崗位就全力以赴的去備考就可以了。遴選備考是需要我們付諸時(shí)間和行動的，但是遴選又不同于公考時(shí)我們在校學(xué)習(xí)，干擾比較少。每天只要把大把的時(shí)間全身心的投入到學(xué)習(xí)中就可以了。需要我們在抗住工作壓力的同時(shí)還能抽出時(shí)間去備考的。 基層的工作我也做過，相對都比較繁瑣，且耗時(shí)。這就意味著我們需要在保質(zhì)保量完成工作的基礎(chǔ)上再去分出時(shí)間高效的備考。這對于我們的自制力和行動力...

遴選筆試高分應(yīng)注重素材積累，這是先鋒遴選以劉教授為領(lǐng)導(dǎo)的教研團(tuán)隊(duì)，在實(shí)踐教學(xué)中總結(jié)出的經(jīng)驗(yàn)：一是在素材積累上，可以概括為“五上積累法”，即網(wǎng)上、掌上、報(bào)上、刊上、課上。網(wǎng)上，即中央遴選及本省官方網(wǎng)站，以及先 鋒遴選網(wǎng)等專業(yè)網(wǎng)站，信息不僅豐富而且及時(shí)；掌上，即客戶端，用手機(jī)瀏覽各類 APP 信息方便 快捷；報(bào)上，即單位每天發(fā)放的官媒日報(bào)，很多評論員文章可直接摘抄；刊上，辦公室里訂閱的 各種雜志，比如《半月談》，要常讀常記；課上，主要是指機(jī)構(gòu)里開的時(shí)政熱點(diǎn)課，直擊考點(diǎn)、省時(shí)高效。學(xué)遴選，就來先鋒遴選！專業(yè)的人做專業(yè)的事，用較少時(shí)間上岸！無論你是零基礎(chǔ)還是有一定基礎(chǔ)的考生，在先鋒遴選的指導(dǎo)下都能夠...

遴選筆試高分應(yīng)注重素材積累，這是先鋒遴選以劉教授為領(lǐng)導(dǎo)的教研團(tuán)隊(duì)，在實(shí)踐教學(xué)中總結(jié)出的經(jīng)驗(yàn)：一是在素材積累上，可以概括為“五上積累法”，即網(wǎng)上、掌上、報(bào)上、刊上、課上。網(wǎng)上，即中央遴選及本省官方網(wǎng)站，以及先 鋒遴選網(wǎng)等專業(yè)網(wǎng)站，信息不僅豐富而且及時(shí)；掌上，即客戶端，用手機(jī)瀏覽各類 APP 信息方便 快捷；報(bào)上，即單位每天發(fā)放的官媒日報(bào)，很多評論員文章可直接摘抄；刊上，辦公室里訂閱的 各種雜志，比如《半月談》，要常讀常記；課上，主要是指機(jī)構(gòu)里開的時(shí)政熱點(diǎn)課，直擊考點(diǎn)、省時(shí)高效。學(xué)遴選，就來先鋒遴選！專業(yè)的人做專業(yè)的事，用較少時(shí)間上岸！南京公務(wù)員干部的遴選條件？海南選調(diào)遴選公務(wù)員考試遴選面試如何...

先鋒遴選，是一家專注于公務(wù)員遴選培訓(xùn)的教育公司。先鋒遴選名師團(tuán)的老師們認(rèn)為，遴選備考，應(yīng)樹立長線觀念。即從長記憶、提前謀劃，通過量變引起質(zhì)變。學(xué)習(xí)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，也是一項(xiàng)長久工程，不是一蹴而就的，需要慢慢積累。特別是文字寫作，如果要寫出一手好文章，沒個(gè) 3 年、5 年出不來。但遴選考試要求沒有那么高，只要能用文字清楚地表達(dá)出意思即可，如果想要考高分，那就需要深厚的積累和沉淀了。筆試沖刺班的學(xué)習(xí)，也可以提高部分成績，但那主要是要靠機(jī)構(gòu)押題了，押中了就賺了，不中是常態(tài)，平常心對待。關(guān)鍵還是要掌握題目背后的方法和技巧，不管它怎么出題，都逃不出出題的規(guī)律，這就需要長線復(fù)習(xí)、大量做題了。一般來講，1個(gè)月...

遴選考試的流程和公務(wù)員考試基本是一模一樣，非常關(guān)鍵還是考試成績。 很多青年可能都聽說過遴選考試，但對于遴選考試的很多東西又不是特別了解，在這里我可以很明確的告訴你，遴選考試有點(diǎn)類似于當(dāng)初你報(bào)名參加的公務(wù)員考試，整個(gè)過程也是分為筆試和面試等等相關(guān)的環(huán)節(jié)，終誰能夠被調(diào)用，就是看誰的考試成績怎么樣。 從我個(gè)人的角度來看，其實(shí)遴選考試的競爭強(qiáng)度要比你報(bào)名參加公務(wù)員考試還要大，因?yàn)殄噙x考試的名額相對比較有限，符合條件的公務(wù)員卻非常多，你想要在這么多公務(wù)員當(dāng)中脫穎而出，肯定存在比較大的難度。 不過對于普通家庭的小孩來說，我認(rèn)為遴選考試是公平的方式，因?yàn)樵谡麄€(gè)考試的過程當(dāng)中，只看你的考試成績怎么樣，不會看你...

在公務(wù)員遴選考試中，無案例、不遴選。案例分析題，是公開遴選考試的靈魂。有些省份不考客觀題，不考公文寫作題，但幾乎沒有不考案例分析的。先鋒遴選創(chuàng)始人劉教授，選調(diào)生出身，曾長期供職于組織系統(tǒng)，對公務(wù)員遴選的招錄、考試、考察、調(diào)配等非常熟悉，特別是對遴選筆試、面試的組織流程了如指掌。他認(rèn)為，從狹義理解來看，案例分析題就是給你一段材料，里面有人物、有情節(jié)、有任務(wù)，相當(dāng)于是把實(shí)際工作中的事兒翻譯成文字，搬到考卷上來了，然后再讓你置身 其中，寫出你自己的理解和體會，或者提出你的對策和建議。從廣義理解來看，除了上面敘述的之外，還有的題目是“散裝材料”，并且?guī)讉€(gè)材料 一起呈現(xiàn)，然后據(jù)此提出問題，并要求結(jié)合材...

在省直機(jī)關(guān)也會面對各自的工作壓力，這一點(diǎn)要有心理準(zhǔn)備。 我平時(shí)因?yàn)楣ぷ鞯年P(guān)系，也認(rèn)識不少在省直機(jī)關(guān)工作的朋友，在這里我可以很明確的告訴你，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位有自己的壓力，你到了省直機(jī)關(guān)工作以后也會有對應(yīng)的壓力，并不是你到省直機(jī)關(guān)工作就非常輕松。 鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層屬于所有工作末端落實(shí)的地方，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員崗位工作，每一個(gè)月分管的任務(wù)都非常多，但是也有一個(gè)好處，就是每一項(xiàng)工作標(biāo)準(zhǔn)要求都不會特別高，只要你能夠?qū)⒐ぷ髀鋵?shí)好，就算完成任務(wù)，這相對于省直機(jī)關(guān)來說是完全不一樣的工作環(huán)境。 如果你是在省直機(jī)關(guān)工作，每一個(gè)人分管的工作內(nèi)容都非常明確，每一個(gè)人所做的業(yè)務(wù)范圍相對也要狹小很多，不會有你本系統(tǒng)之外的事情打擾你，但...

一次上岸哪家行？就來先鋒遴選營！先鋒中央遴選考試研究院教研組，對近五年中央遴選考試命題規(guī)律進(jìn)行了總結(jié)分析，一是話題正。每年中央遴選考試題目，所考話題都是重要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心關(guān)注的，也都是當(dāng)年的熱點(diǎn)，緊跟國情的特點(diǎn)比較明顯。二是切口小。話題雖然很正，但出的題目切口非常小，導(dǎo)致很難押到題目，所以，中央遴選考試一定要掌握做題的方法，而不是去想著去押題。三是實(shí)操強(qiáng)。案例分析場景逼真，所考察的工作思路、交流發(fā)言、領(lǐng)導(dǎo)講話、情況通報(bào)等等，都是我們機(jī)關(guān)工作常用的通用能力，必須要熟練掌握。四是材料長。這是中央遴選考試命題的一大特點(diǎn)，答案基本上要從材料中來，所以作答中央遴選考試題目，尊重材料、尊重出題人意圖至關(guān)重要。河...

遴選考試分為面試和筆試。面試是以結(jié)構(gòu)化面試為主，一個(gè)人面對多個(gè)考官，針對不同考官所提出的問題作出正確的解答，主要考核考生的隨機(jī)應(yīng)變能力、語言組織能力、思維鍛煉能力等等。筆試主要是考核考生的公文寫作、邏輯推理能力、組織管理能力以及綜合分析能力。遴選考試內(nèi)容:筆試: 遴選考試又被稱作是公務(wù)員選，這種形式的考試是公開公正的。是由組織部、人力資源社會保障部門以及國家公務(wù)員局統(tǒng)一組織的一項(xiàng)測試?？己说目颇繛樯暾摵托袦y。主要是測試考生的行政策略理論水平、分析和解決問題的實(shí)際能力以及文字功底。2、面試:面試過程當(dāng)中，考官會針對行政問題、案例分析問題、邏輯推理問題等作出提問考生需要及時(shí)作出應(yīng)答。成功源于準(zhǔn)備！...