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獵頭顧問(wèn)的修煉:修煉熱心助人的人脈基石。一個(gè)在別人需要時(shí)總能伸出援手的人,一定擁有較廣的人脈支持。獵頭行業(yè)恰恰是需要人脈積累的行業(yè),你幫助的人越多,在你需要幫助的時(shí)候,你越會(huì)得到及時(shí)有力的支持。但是,不要抱著功利心去幫助別人,因?yàn)樵谖覀兘煌倪@個(gè)層面,要么是做人力工作的HR,要么是業(yè)界的管理精英,只要你的語(yǔ)言或是行動(dòng)不是發(fā)自?xún)?nèi)心,你的企圖心一定會(huì)被你的身體語(yǔ)言泄漏出去,這樣的回饋?lái)敹嗍且晃飺Q一物,不會(huì)擁有持久的朋友,也不會(huì)有持久的人脈。真正的人脈是什么,不是你認(rèn)識(shí)了多少人,而是有多少人認(rèn)識(shí)、記住并愿意幫助你。舍得是一個(gè)大智慧的詞,告訴我們真誠(chéng)地付出永遠(yuǎn)是收獲的前提。江西吉安招聘獵頭推薦;九江正規(guī)招聘獵頭服務(wù)熱線
獵頭收入情況:國(guó)際獵頭公司一般是高底薪、低績(jī)效提成;當(dāng)然也有的公司根本就沒(méi)有績(jī)效提成,只是年底加發(fā)3個(gè)月左右月薪的獎(jiǎng)金;也有的公司執(zhí)行合伙人制,年底有分紅。在中國(guó)的國(guó)際獵頭公司的顧問(wèn)年薪一般會(huì)在50-100萬(wàn)元人民幣左右。國(guó)內(nèi)獵頭公司一般來(lái)說(shuō)是低底薪、高績(jī)效提成,很少有高底薪、低績(jī)效提成,另外不同公司由于服務(wù)行業(yè)、服務(wù)客戶(hù)和經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的不同,而存在較大的水平差異和結(jié)構(gòu)差異。合伙人的年薪應(yīng)該在百萬(wàn)人民幣以上,這取決于公司的具體經(jīng)營(yíng)和收入狀況;高級(jí)咨詢(xún)顧問(wèn)(總監(jiān)經(jīng)理):底薪在1.5-3萬(wàn)元之間,年薪在30-80萬(wàn)元人民幣之間;獵頭顧問(wèn):底薪在5000-15000元之間,年薪在20-50萬(wàn)元之間;助理顧問(wèn):底薪在3000-5000元之間,年薪在10-15萬(wàn)元之間;訪尋員:底薪在2000-3000元之間,年薪在6-8萬(wàn)元之間。九江正規(guī)招聘獵頭服務(wù)熱線江西贛州招聘獵頭推薦;
獵頭顧問(wèn)的捕獵專(zhuān)業(yè)技能簽字是什么呢?根據(jù)哪些方式呢?BD許多客戶(hù)的全過(guò)程獵頭是十分艱難的,*后面的簽訂全過(guò)程,但因?yàn)楹贤谋镜母鞣N各樣難題也沒(méi)有確立傳遞給客戶(hù),造成簽訂不成功。除此之外,假如獵頭想取得成功簽定BD客戶(hù)的訂單信息,還可以根據(jù)與客戶(hù)的合同談判來(lái)把握。溝通協(xié)調(diào)工作能力對(duì)交涉很有協(xié)助。大部分獵頭公司都是有溝通協(xié)調(diào)能力。在與客戶(hù)溝通交流的另外,她們學(xué)得了累積的溝通的技巧。較早,她們掌握客戶(hù)崗位的迫切性和新項(xiàng)目運(yùn)行的艱難。因而,假如一家獵頭公司要想得到一個(gè)客戶(hù)并取得成功簽定一份訂單信息,比較好是先向客戶(hù)表述協(xié)作的關(guān)鍵點(diǎn),提前準(zhǔn)備一些客戶(hù)很有可能會(huì)問(wèn)的難題,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的方法,質(zhì)保期,新項(xiàng)目的運(yùn)行步驟等,能夠提前準(zhǔn)備獲得潛在性客戶(hù)**短的時(shí)間,迅速聯(lián)絡(luò),注冊(cè)帳號(hào)。
獵頭行業(yè)如何辨別優(yōu)劣勢(shì):任何行業(yè)都有行業(yè)平均利潤(rùn),按照人選年薪的30%收費(fèi)是行業(yè)共識(shí),即便國(guó)內(nèi)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)和成本的原因收費(fèi)比例有所調(diào)整,也決不應(yīng)該低于20%這個(gè)經(jīng)營(yíng)底線。否則獵頭公司無(wú)法取得合理利潤(rùn),就無(wú)法維持正常經(jīng)營(yíng)。能夠低于20%進(jìn)行收費(fèi)的,一定是不規(guī)范的低端獵頭所為,他們不必考慮品牌搭建、持續(xù)經(jīng)營(yíng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè),能做一票算一票。人才庫(kù)的積累規(guī)模一定不是評(píng)判獵頭公司服務(wù)能力的主要指標(biāo),獵頭公司的競(jìng)爭(zhēng)能力在主動(dòng)尋訪和挖掘的“獵”的能力。很多不理解獵頭本意的客戶(hù)會(huì)要求獵頭公司在確定正式合作意向之前向客戶(hù)提供簡(jiǎn)歷信息,以此來(lái)判斷獵頭公司的能力。有一些同樣不理解獵頭本意的小獵頭或者面臨經(jīng)營(yíng)壓力的獵頭公司就會(huì)迎合客戶(hù)不合理的期望,提前提供簡(jiǎn)歷,甚至根據(jù)客戶(hù)職位需求虛構(gòu)簡(jiǎn)歷,與一些不良候選人配合,一起來(lái)蒙蔽客戶(hù)。確定正式合作意向之前向客戶(hù)提供簡(jiǎn)歷信息的獵頭不是好獵頭。江西九江招聘獵頭推薦;
從業(yè)顧問(wèn)具備條件:1、好的獵頭顧問(wèn)至少?gòu)氖芦C頭業(yè)務(wù)五年以上,其中包括做過(guò)三年以上的獵頭專(zhuān)員工作,有著豐富的獵頭經(jīng)驗(yàn);2、好的獵頭顧問(wèn)應(yīng)該閱歷豐富,曾在多家企業(yè)從事過(guò)很高的職位,這樣對(duì)人才和客戶(hù)才能提供有參考價(jià)值的意見(jiàn);3、好的獵頭顧問(wèn)應(yīng)對(duì)需求企業(yè)和職位有一定了解,能夠準(zhǔn)確理解職位的需求;4、好的獵頭顧問(wèn)能夠熟練使用各種網(wǎng)絡(luò)工具并迅速找到人才線索;5、好的獵頭顧問(wèn)有過(guò)良好的成功案例和業(yè)績(jī);6、好的獵頭顧問(wèn)一般具有良好的人力資源工作背景,能夠提供職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)及面試技巧。7、好的獵頭顧問(wèn)具有極高的職業(yè)道德,對(duì)人才和客戶(hù)高度負(fù)責(zé),而不只是為了賺錢(qián)。8、好的獵頭顧問(wèn)特別善于保守企業(yè)機(jī)密,更能保證應(yīng)聘人員的職業(yè)安全,嚴(yán)守獵頭行規(guī)。9、好的獵頭顧問(wèn)服務(wù)態(tài)度良好,善于溝通和表達(dá),與他們溝通總能使人感到心情愉悅,并能夠聽(tīng)到他們發(fā)自肺腑的忠告和建議;10、好的獵頭顧問(wèn)站在客戶(hù)的角度考慮問(wèn)題。11、好的獵頭顧問(wèn)應(yīng)有強(qiáng)烈的責(zé)任感和品牌維護(hù)意識(shí)。江西撫州招聘獵頭推薦;上饒服務(wù)招聘獵頭誠(chéng)信合作
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獵頭工作及其價(jià)值首先,獵頭的工作很有意思,在于獵頭可以接觸充分多樣的個(gè)人和公司。每個(gè)人都是特別的,不管是教育背景、工作經(jīng)歷,項(xiàng)目經(jīng)歷等等,每位候選人都有不一樣的故事,讓我們的工作充滿(mǎn)新鮮感。每個(gè)企業(yè)也不一樣,哪怕你看到的職位JD一樣,但實(shí)際對(duì)人才的需求是不一樣的。比如你為企業(yè)招聘的崗位推薦出5-10位人選,每位人選與面試官所產(chǎn)生的化學(xué)反應(yīng)都不一樣,也會(huì)產(chǎn)生不一樣的面試結(jié)果。其次,獵頭是企業(yè)和人才的價(jià)值鏈接者和交易促成者。崗位招聘其實(shí)是企業(yè)拿出有吸引力薪資、期權(quán)、福利、平臺(tái)機(jī)會(huì)等等,來(lái)?yè)Q取優(yōu)秀人才的獨(dú)特職業(yè)經(jīng)歷、教育經(jīng)歷、行為方式和創(chuàng)造力。因此有了百萬(wàn)年薪、期權(quán)分配,而獵頭就是鏈接了雙方的需求,促成交易后拿取傭金。 九江正規(guī)招聘獵頭服務(wù)熱線
江西大唐人力資源集團(tuán)有限公司坐落在江西省南昌市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)昌東大道7199號(hào)中節(jié)能?chē)?guó)際中心1#辦公樓1801室,是一家專(zhuān)業(yè)的勞務(wù)派遣;職業(yè)中介活動(dòng);人力資源服務(wù);安防設(shè)備銷(xiāo)售;辦公設(shè)備銷(xiāo)售;云計(jì)算設(shè)備銷(xiāo)售;計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù);檔案整理服務(wù);軟件開(kāi)發(fā);軟件外包服務(wù);知識(shí)產(chǎn)權(quán)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);企業(yè)管理咨詢(xún);信息咨詢(xún)服務(wù);家政服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲(chǔ)支持服務(wù);信息系統(tǒng)集成服務(wù);數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù);軟件銷(xiāo)售;辦公用品銷(xiāo)售;國(guó)內(nèi)貿(mào)易代理;會(huì)議及展覽服務(wù);社會(huì)經(jīng)濟(jì)咨詢(xún)服務(wù);技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢(xún)、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;金屬制品銷(xiāo)售;物業(yè)管理;裝卸服務(wù);普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)公司。公司目前擁有專(zhuān)業(yè)的技術(shù)員工,為員工提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)與成長(zhǎng)空間,為客戶(hù)提供高質(zhì)的產(chǎn)品服務(wù),深受員工與客戶(hù)好評(píng)。誠(chéng)實(shí)、守信是對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)要求,也是我們做人的基本準(zhǔn)則。公司致力于打造***的人力資源,勞資咨詢(xún),勞務(wù)派遣,崗位外包。公司力求給客戶(hù)提供全數(shù)良好服務(wù),我們相信誠(chéng)實(shí)正直、開(kāi)拓進(jìn)取地為公司發(fā)展做正確的事情,將為公司和個(gè)人帶來(lái)共同的利益和進(jìn)步。經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展,已成為人力資源,勞資咨詢(xún),勞務(wù)派遣,崗位外包行業(yè)出名企業(yè)。